Google首席執行官教學如何編碼不是足夠的方法來彌合美國技術行業的技能差距Sundar Pichai爭論。首席執行官在1月18日出版的專欄文章中呼籲接受可訪問，連續的中級技術培訓，並引用了他的家庭公司的例子。
當科技公司和矽谷創新者主要集中精力，或者幾乎完全關注如何進行編碼時，Pichai認為更大的機會在很大程度上沒有開發和未開發。如果個人的目標是“在數字世界中蓬勃發展”，那麼靈活，持續的教育選擇就應該做好準備。
Sundar Pichai編碼
“過去十年來，幾乎每個數字技能計劃都集中在計算機科學上，並非常重視年輕學生，”寫Pichai在NBC新聞的“思考”部分中。 “當然，編碼是至關重要的，也是美國投資的核心技能。”
但是在一個發生巨大變化的風景中？他認為，編碼證明缺乏。以前，人們上學，學會了技能，找到了工作，僅此而已。但是，由於技術的影響，並且將在勞動中掌握，但范式發生了變化。
“現在，隨著技術的迅速變化，新的工作領域不斷出現和轉變，情況不再如此。”
例如，管理員必須能夠使用程序來進行關鍵的記錄和審核流程，例如預算，調度和會計 - 但是，由於這些程序通常太複雜，無法使用典型員工，因此可以疏遠它們而不是輔助生產力。
與Google一起成長
Pichai在他的專欄文章中強調了Google如何試圖彌合這一技能差距。例如，其中級和中級培訓涉及“與Google一起成長”課程以獲得基本的數字技能。另一個是IT支持學徒制，向年輕的IT專業人員表明，他們不需要為了在工作中取得成功而為了成功而淘汰現金和丘陵。另外，無數在線課程關於技術的在線上可用。
Pichai寫道：“通過這些培訓，人們將學習使用技術進行研究，計劃事件，分析數據等等。他們不需要正式的學位或證書。”
另外，Google還擁有在線證書程式- 借助Coursera- 這使個人擁有成為IT支持技術人員所需的技能。成千上萬的人可以免費訪問該課程，該公司還補貼了其成本，因此許多其他人都可以跳入並開始學習。
最終，Pichai認為，人們必須看到它是一種生活方式，而不是將教育視為墊腳石。
“與其將教育視為開幕式，我們需要確保這是一生的恆定，自然和簡單的行為 - 每個人都可以使用輕巧，靈活的課程，技能和計劃。”
