Swathi Nelabhatla在IT行業處理建築團隊中擁有大約15年的經驗和Shejobs。她在領導，培訓和與技術團隊進行協調方面具有非凡的能力，以在競爭激烈的多平台環境中提供創新的業務解決方案。曾是一名技術解決方案架構師，專門從事數字工程，可為CRM解決方案提供出色的業務領域經驗和數字化。在軟件開發生命週期（SDLC）的各個階段，包括設計，評估，開發，構建，測試，安裝等各個階段，廣泛的“動手”技術知識。各種業務流程和計劃。
Swathi擔任Salesforce Architect
Swathi通過提供解決方案的大規模遷移和集成程序的解決方案來幫助許多企業進行數字化轉型之旅。她領導了Salesforce Architect Group，並通過風格，交付和治理的設計旅行指導了她的團隊。她為這些協會建立了一個強大的路線圖，以構建商品一致和業務價值主導的交付單元，以使用其Salesforce平台的全部要求。她展示了完成所有公司武器的差距分析和技術能力一致性的經驗 - 銷售，營銷，支持，財務和運營。
她的經驗深入研究了運營，集成和平台體系結構，以構建心臟支持水平設計的綜合治理模型。她促使小組研究了簡化，分為較小的零件，並適應適合速度和準確性的敏捷運輸方法的透明和安全，更高的性能應用程序。
她指導了一群建築師，理解了企業的IT服務的北星視覺，並推動了業務，並將其到達未來的州願景。她領導了整個記錄系統整合到創新系統中的過渡。她展示了設計計劃的經驗，這些程序表現出了巨大的可擴展性和彈性，這些能力在業務關鍵場景下無縫發揮作用。
Swathi是婦女專注的工作門戶網站的創始人
Swathi還是美國公司的創始人 - She Jobs Portal，該門戶網站試圖迎合婦女找到自己的夢想工作，該門戶網站可以幫助女性的職業休息時間重新開始職業。該門戶網站旨在為尋求靈活的工作以維持“工作生活平衡”的女性提供相關的就業機會
在對就業市場進行了詳細的差距分析之後，據觀察，領先的工作門戶不一定會引起他們應對性別平等差距的努力。因此，設計了Shejobs Portal。 Shejobs團隊了解到有幾個合適的工作場所，並且有許多女性候選人將填補與必要的技能水平一起填寫。
各行各業的婦女進入了Shejobs系統。具有特定需求的能力不同的人。女戰士！無論是未婚的母親，老兵的老師，有舊學校知識，家庭虐待受害者，甚至是任何下定決心要從工作開始生活的人。任何被標記為少數群體並可以接觸到刻板印象的人，例如跨性別者。
這些婦女在工作時需要特殊的配額。因此，這個敬業的工作委員會專注於女性並立即採取行動的想法。
她的工作可以幫助雇主達到其多樣性和包容性指標。支持種族和多樣性的雇主可以將其公開立場發佈在shejobs上，以吸引女性的女性。這個在線平台眾所周知，各行業的公司為各種類別和多樣性的婦女提供了工作機會，以達到其多樣性指標。
