L股东的要求包括从根本上改变公司在拥有四个运营商的市场中的格式。Bouygues Telecom 首席执行官 Olivier Roussat 在广播中解释道BFM 业务。
他补充道：“我们必须在 2015 年初创建一个新的布伊格电信，同时保留其基因，也就是说，其服务具有影响力和创新性，并且在客户待遇方面处于领先地位。»。
Olivier Roussat 于 6 月 11 日星期三发表，计划削减 1,516 个职位， 伴随着固定宽带的商业重新启动。
虽然承认转型计划是激进的，但他回顾说，其目标是使运营商能够产生运营盈余，覆盖其每年 5 亿欧元的投资。
自愿离职和重新分类将受到青睐
确认了他对与伊利亚特、随后与 Orange 的合并谈判的言论“没有成功»，该运营商的首席执行官拒绝对随后恢复的这些讨论发表评论。 “我的路线图是将公司重组为四人市场，其余的由公司股东决定»。
同样，当被问及这个问题时，Olivier Roussat 不想提供公司的任何估值：“我最近看到了太多关于布伊格电信价值的疯狂估计»。
关于裁员，他证实，自愿离职和内部重新分类最初将受到青睐。裁员只会在第二阶段进行，以防第一阶段不足以吸收多余的员工。
另请阅读：
–电信：部分折扣，市场减少至3家运营商（2014 年 6 月 12 日发布）
–Olivier Roussat（布伊格）：“我们将破解光纤中的密码（2014 年 6 月 12 日发布）
