Twitter面臨著關於新任首席執行官埃隆·馬斯克（Elon Musk）打算在上述社交媒體平台上終止約3,700名員工的訴訟。員工聲稱該公司現在正在採取這些行動而沒有提供足夠的通知，這是聯邦和加利福尼亞州法律違法的。
在一份報告中彭博，在11月3日星期四在舊金山聯邦法院提起集體訴訟。
發送給Twitter員工的電子郵件
根據周四晚上發送給Twitter工作人員的電子郵件，該公司計劃從周五中午開始裁員。據報導，馬斯克的目標是撤職一半的工人，以節省獲取該平台上個月為44美元。
提到的電子郵件CNN獲得的說法：“如果您的工作不受影響，您將通過Twitter電子郵件收到通知。如果您的工作受到影響，您將通過您的個人電子郵件收到下一步的通知。”
同樣，為了保護Twitter的工人及其係統的安全性，公司的辦公室將暫時關閉，所有徽章訪問將被禁用。
在電子郵件結束時，已經確認，對於勞動力中的每個人來說，這都是非常困難的情況。
在馬斯克接管之前，大約有7,500人在Twitter工作。
該訴訟針對埃隆·馬斯克（Elon Musk）的Twitter提起
根據《聯邦工人調整和再培訓通知法》或警告法案禁止大型公司進行大規模裁員，除非他們為員工提前至少向其僱員提供至少60天的通知。
投訴要求法院發出一份命令，要求Twitter執行《警告法》，並阻止企業要求工人簽署文書工作，該文件有可能賦予他們加入訴訟的能力。
Shannon Liss-Riordan是周四提出投訴的律師。她在彭博社的接受采訪時說：“我們今晚提起了這項訴訟，以確保員工意識到他們不應簽署自己的權利，並且有追求權利的途徑。”
6月，Liss-Riordan在Musk的汽車公司削減了10％的工人後，起訴特斯拉的相同指控。奧斯汀的一名聯邦法官下令在此案中僱員仲裁其投訴。
埃隆·馬斯克（Elon Musk）以前否認批量裁員
10月31日，新的Twitter所有者馬斯克駁斥索賠在周末紐約時報報告中，他想在11月1日之前終止員工。
ProPublica的副執行編輯Eric Umansky在推文中發表了推文，Musk確保在11月第一天的年終薪水之前在Twitter上解僱員工。馬斯克唯一的答復是：“這是錯誤的。”
億萬富翁沒有指定該索賠是不正確的。但是，在今天的新聞傳播之後，很明顯，唯一不准確的信息是確切的日期。
本文由技術時報擁有
由Trisha Kae Andrada撰寫
