毕业后或职业枢纽后,将自己定位的最佳方法之一就是建立您的经验。您拥有的经验越多,候选人就越强大。实习和实习提供了一个增加您的机会技能集,探索新的职业领域,浏览商业世界,并获得可以在简历中包含的专业工作经验。
实习/实习经验的好处
您在实习期间学到的东西可以帮助您获得雇用,选择合适的工作机会,甚至继续工作。根据全国大学和雇主协会(NACE)工作前景2020年调查的结果,当雇主有两个同样合格的候选人时,具有实习经验的候选人通常是被雇用的人。
同时,NACE的2020年实习与合作调查报告指出,具有实习经验的候选人的工作率为68%,并且这些员工与没有这样经验的员工相比,与公司相比,该公司的工作率比公司的工作率更长。此外,具有内部经验的实习生的一年保留率为68.7%,具有外部实习经验的人为55%,没有以前没有经验的候选人的候选人为40.3%。
什么是实习?
实习是一个短期职位,可为学生和毕业生提供在动手工作环境中获得技能和经验的机会。实习在各种职业领域都可以使用,包括商业,技术,教育,政府和非营利组织。
许多实习是通过高中指导顾问,大学实习计划或职业服务办公室安排的。
根据组织的不同,实习可以是遥远的或现场的,付费或无薪。美国劳工部已经建立了指南,以确定何时将实习生视为必须付款的雇员。
实习通常在大学期间或在夏季或学校休息期间完成。他们可以是全日制或兼职,实习生可能会因实习而获得大学学分。
什么是实习?
实习是参与者将自己的职业兴趣与工作场所联系起来,获得第一手经验并了解公司运作方式的一种方式。大多数实习是短期的,但是有一些研究生课程,例如法学院,可以提供长期的全日制实习。
与实习一样,可以通过大学安排实习或直接由参与者建立。
短期实习
短期的实习为学生和近期毕业生提供了机会,可以概述职业或工作场所,而无需花费大量时间。参与者可以观察工作场所,坐在会议上并进行信息访谈与员工。
从一天到几周的实习期限的持续时间。类似于作业阴影程序,参与者与专业人士一起度过一两天,以了解工作和职业领域。
笔记
实习使参与者接触各种工作场所,以帮助他们探索职业兴趣和职业。短期实习通常是无薪的。
毕业生的实习
研究生学校课程还提供了实用机会。这些计划与实习相似,旨在为参与者获得现实世界中的工作经验以补充他们的教育。它们是长期,信用,全日制或兼职的,可以支付或无薪。
实习和实习之间的区别
实习和实习的目的是提供在职培训,恢复建设经验,接触工作场所以及职业网络机会。但是,程序的范围和持续时间都存在差异。
实习 | 实习 |
获得技能和经验 | 获取职业的概述 |
与团队合作 | 观察工作场所 |
学期或夏季课程 | 短期(天或几周)经验 |
可能是或可能不承担信用的 | 通常不是为了信用 |
可能会或可能不会支付 | 通常无薪 |
如何找到位置
与您的大学联系
对于大学生和近期毕业生而言,寻找实习和实习机会的最佳起点是您的大学。根据机构的不同,您将找到正式的实习和实习计划,有偿职位和无薪职位的上市以及您可以与校友联系,以找到与您的职业兴趣相匹配的机会。
在线搜索
您还可以自己找到职位:
- 工作网站握手将学生与雇主联系,张贴实习,实习和合作社以及全职职位。您需要一个.edu电子邮件地址才能开始。
- 搜索LinkedIn工作通过将“实习”视为工作类型或经验水平,或在搜索框中键入“实习”或“实习”。
- 通过使用诸如“实习”和“实习”之类的术语搜索以查找空缺的术语,以查看顶级作业网站上的列表。
另外,请查看最佳入门级工作网站。除了毕业生的全职职位外,许多人还包含实习和实习职位。
点击您的网络
网络也有效。如果您的学校拥有校友职业网络数据库,请请求访问,以便您可以在感兴趣的职业领域与校友联系。此外,还通过LinkedIn和社交媒体来点击您的学院的小组。校友通常渴望帮助母校的候选人。
如何在简历上列出您的经验
当您完成实习或实习时,将其添加到您的简历中。它将向潜在雇主表明您具有现实世界的经验和工作场所技能。
这些是有价值的资产,可以帮助您作为申请人脱颖而出。即使您没有积极地寻求工作,将这些经验添加到简历中也是跟踪您所做的事情的好方法。