什么是补充人寿保险？

如果您的雇主将人寿保险作为您的员工福利套餐的一部分，则可能会认为自己受到了保障。但是，如果您的雇主提供的终身保险量可能不足以满足您的家庭需求，如果您发生了一些事情。在这种情况下，您可能需要考虑通过雇主的计划或直接从另一家保险公司购买的补充人寿保险。

您有足够的人寿保险吗？

许多人得到一定数量的团体定期人寿保险通过他们的雇主，通常是免费的。通常，覆盖范围是基于您的薪水。例如，许多雇主提供的人寿保险等于年收入的一两倍。虽然这一金额肯定会涵盖您的埋葬费用，但它可能不会很长时间支持您的家人。

实际上，根据美国人寿保险委员会的说法，专家经常认为保单持有人的人寿保险相当于其年收入的七到十倍。

如果您的雇主提供的保险不足，那么您可能需要购买补充人寿保险来填补空白。

除了您在工作中获得的基本保险范围外，您的雇主还可以为您提供自费购买额外保险的选项。如果您属于工会或其他会员组织，那么您也可能会有团体保险福利，并有机会增加它们。

这种补充保险可能不需要医学检查，就像大多数个人保单一样。如果您是通过雇主购买的，您也可以通过方便的薪资扣除来支付它。

但是，并非所有雇主都提供购买补充人寿保险的选择。同样，根据您的年龄和其他因素，您可以通过工作的补充保险可能比您可以自己购买的个人人寿保险单的贵。

因此，如果您需要额外的覆盖范围，则值得找出您的雇主计划向您收取的费用，然后再购物。

单个政策有两种主要类型：期限生命和永久生活。

和定期人寿保险，您将获得定义的时间（例如10、20或30年）的覆盖范围。如果您在政策任期内死亡，那么您的受益人将获得死亡福利。但是，如果您在政策任期后死亡，那么他们什么也不会收到。

您在工作中提供的雇主提供的承保范围很可能是期限保险。但是，与雇主的保险（如果您离开工作结束）不同，您自己购买的定期保单是便携式的。

由于定期人寿保险只是提供死亡福利，并且没有建立任何现金价值，因此通常比永久人寿保险价格便宜 - 通常要少得多。

永久人寿保险可以为您的一生提供覆盖范围。只要您支付保费，您就会受到保障，如果您死亡，您的家人就会获得死亡福利。

永久的人寿保险计划也可以累积现金价值。随着时间的流逝，您可以利用现金价值来支付您的保费，拿出贷款或购买更多承保范围。永久人寿保险有几种不同的形式，包括一生，，，，普遍的生活，和可变的生活。

人寿保险应该是您家庭财务计划的一部分。如果您自己购买保单，那是一个好主意，最好比较几家不同保险公司的价格和条款。如果您不确定从哪里开始，请查看Investopedia的清单最佳人寿保险公司。