苹果说，该公司不再是该公司的Antonio Garcia Martinez，他最近的雇用和前Facebook产品经理不再与该公司合作。这是在其员工向他申请性别歧视的观点之后。
这位新雇用的工程师在雇员反弹后离开苹果，苹果内部人士报告。员工提出了一份请愿书，询问了加西亚·马丁内斯（Garcia Martinez）的雇用。
加西亚·马丁内斯（Garcia Martinez）在他的书《混乱猴子》（Chaos Monkeys）中写道，这是他在硅谷任职的全部内容：“湾区的大多数妇女柔软而虚弱，柔软，cosset和幼稚，尽管声称有世界性，而且通常充满了狗屎。”
在请愿书中，大约有2,000名Apple员工表示，该声明与公司对多样性和包容性的承诺相反。他们还质疑招聘面板及其在工作场所保持安全文化方面的过程。
员工在一份由明确的行动计划中，以防止这种情况再次发生。”边缘。
根据The Verge的说法，Martine的Slack帐户在请愿书的流通中被停用。
苹果和包容性
作为回应，该公司在一份声明中确认，厌恶女性的新员工不再与他们同在。但是，没有提供更多细节。
苹果在一份声明中通过路透社。 “贬低或歧视人们的行为因在这里没有地位的人。”
另外，苹果声称多样性是他们公司的首要任务。根据2020年通过Apple Insider的一份多样性报告，苹果公司总共34％是女性。另一方面，亚洲员工占27％。
谁是加西亚·马丁内斯（Garcia Martinez）？
Apple Insider报道，Garcia Martiness在2011年和2013年为Facebook的广告产品团队工作。他的努力专注于Facebook广告的目标努力。
他应该在苹果公司使用广告技术应用商店以及其他服务，例如Apple News和Apple Stocks。
苹果和广告
苹果可能正在扩大其广告业务。 TechCrunch最近报道说，该公司在App Marketplace中添加了广告插槽。
巧合的是，随着苹果推出了新的隐私功能Facebook一直在批评。上述功能限制了社交网络有效针对其用户进行广告的能力。
苹果公司内部人士报道，在雇用加西亚·马丁内斯（Garcia Martinez）之后，苹果公司还为公司的广告平台开设了大约50个角色。它暗示，库比蒂诺巨头确实正在扩大上述平台。
本文由技术时报拥有
由Teejay Boris撰写
