Google再次推迟了员工完全返回办公室的举动，并宣布其员工仍然可以继续远程工作，直到2022年。该决定现在遵循该公司在Facebook和Amazon等公司流行的技术行业同行已经做出的类似的决定。
Google返回办公室工作
根据这个故事CNN，世界各地的Google工人至少要等到2022年1月10日才真正返回办公室。根据Google首席执行官Sundar Pichai的说法给员工的注释2021年8月31日。
据一位发言人说，据报道，该政策适用于Google，不适用于其自己的母公司字母。据指出，在2022年1月10日以外，该公司将使国家和地点能够确定何时结束基于当地条件的公司自愿工作。这在公司的办公室方面也有很大不同。
Google 30天的头号
他还补充说，员工将最终返回办公室，然后才能获得整整30天的待遇。该决定标志着近几个月来Google决定推迟全额办公室回报的第二次。一旦出现在办公室工作的选择，就在家工作可能意味着Google工人必须减薪25％。
该公司此前曾将其从9月至10月推广，这说明了随着新的Covid-19 Delta版本开始传播，最终仍在重新开放的目标重新开放。在大流行开始期间将企业工人带回家时，主要的科技公司目前变得越来越谨慎。
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呈现工作设置选项的员工
亚马逊和Facebook都在2021年8月早些时候宣布，他们将不再要求工人返回直到2022年1月。另一方面，Lyft将其返回日期设置为2022年2月2日。其他科技公司包括Apple，Microsoft，Microsoft，甚至是Uber，甚至是Uber，因为他们目前坚持他们的计划在10月2021年10月2021日重新开放。
Google已经多次改变其政治。该公司最初要求员工至少每周至少三天回到自己的大流行优惠，这将允许他们申请永久性远程工作或决定在自己的办公地点进行更改。在大流行期间，Google能够节省10亿美元由于公司现在考虑混合工作设置。
值得注意的是，据报道，大约有10,000名员工从2021年7月2日起就申请了他们将在工作的更改。Google发表声明指出，有45％的人试图永久偏远，而55％的人则希望切换办公室。据报道，该公司已批准了这些特定请求的85％。
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由Urian B撰写
