通过在互联网上低价购买，消费者是否鼓励了社交模式的发展？成本低？对于 CDiscount 内的 Force Ouvrière (FO) 工会代表 Claudine Beyssières 来说，
答案不会含糊不清。在电商公司工作五年后，她仍然每周工作39小时，赚取最低工资。和她的一些同事一样，她既没有互助保险，也没有十三个月，工龄也没有。
坦率地说，工作条件还有待改进。“我们冬天曾遇到过这样的情况：在零度以下的仓库里工作，却无法喝水
热的。 '根据收集到的信息01网.,员工的休息时间被减少到最低限度，并且他们不能在工作时间使用私人手机
的工作。
13名员工被网上商家告上法庭
这就是驱使一百多名员工的动力吗？”订单拣货员、叉车司机、库存管理员？”在这家网络商家仓库工作的 300 名 CDiscount 员工举行了罢工
5 月 13 日，要求加薪、互助保险并与公司管理层展开谈判，今天在赌场集团的控制下，该公司的活动自然放缓，约 150,000 个包裹递送将受到这一变动的影响。该公司管理层不愿发表评论，也不愿就此事发表评论。
这次罢工，也没有因为交货延误，传唤了包括四名工会官员在内的 13 名员工进行简易诉讼，指控他们阻止进入公司。“只有一个主入口，克劳丁·贝西埃尔回答道。我们只是发传单和签名请愿书。 'CDiscount 的请求刚刚被拒绝。罢工被暂停。目前，员工们一无所获。只是承诺即将开业' 的对话
谈判'。
