Uber一直在航行粗糙的水域，其首席執行官Travis Kalanick的辭職現在達到了高潮。
在投資者的越來越大的壓力下，卡蘭尼克決定從他共同創立的公司的掌舵人的位置下降，並在乘車場上駛入了全球部隊。
上週，卡蘭尼克（Kalanick）上週已經無限期休假，部分原因是他的母親上個月在划船事故中死亡。同時，此舉還旨在平息股東對他的領導。當卡蘭尼克（Kalanick）無限期的假期時，公司的日常管理落在了10多名高管手中。
Uber麻煩
Uber被捲入一系列醜聞以及涉及到充滿性騷擾的有爭議的工作場所文化的麻煩歧視到與Waymo的法律糾紛，執行外出埃及記和其他問題。
近幾個月來幾位高管離開後，Uber也在努力處理性騷擾提出的指控。在此程度上，該公司聘請了前美國總檢察長埃里克·霍爾德（Eric Holder）來評估此事並為採取行動提供建議。持有者宣布他上週提出的建議，除其他外，他建議提高董事會的獨立性，增加其監督，並重新評估卡蘭尼克的責任。
許多人爭論了這一點優步卡蘭尼克（Kalanick）的工作場所文化和領導風格直接反映，他被視為一位富有進取心的領導者，願意盡一切努力將他的公司推向高層。
就在三月份，一段視頻浮出水面，向首席執行官展示了與Uber司機Kalanick的激烈爭論中的首席執行官說他需要長大並尋求“領導幫助”。
五位股東一直在要求Kalanick辭職以改變Uber的領導，現在看來他們得到了他們想要的東西。儘管他將不再擔任首席執行官，但Kalanick將留在Uber董事會中。
特拉維斯·卡蘭尼克（Travis Kalanick）辭去了Uber首席執行官
卡蘭尼克在一份聲明中說：“我比世界上的任何事情都更愛Uber，在我個人生活中的這個艱難時刻，我接受了投資者的要求，以便Uber可以回到建築物，而不是分心另一場戰鬥。”引用由《紐約時報》。
卡蘭尼克（Kalanick）的辭職加深了Uber的危機，因為它已經在掙扎。該公司已經有幾個行政職位，包括財務，運營，業務和營銷。優步從本質上講，由於首席執行官的辭職，現在正在引起令人擔憂的領導危機危機，看看誰將取代卡蘭尼克會很有趣。
接下來是什麼？
Uber的董事會表示，Kalanick始終將公司優先考慮，他擔任首席執行官的職務將允許Uber在其歷史上開始新的一章。據報導，該公司一直在尋找業務中的幾名頂級退伍軍人來填補首席執行官職位，而卡蘭尼克的辭職可能會使任命常任首席執行官更容易。
但是，除了卡蘭尼克辭職之外，股東還通過僱用“真正的獨立董事”來填補董事會三個空席位中的兩個，還要求加強對Uber董事會的監督。股東還要求Uber立即僱用經驗豐富的CFO，並要求Kalanick幫助搜索委員會找到合適的首席執行官。
