沃達丰首席執行官尼克·雷德（Nick Read）提到，為了蓬勃發展並進一步推動5G和纖維技術的發展，歐洲電信公司需要在可預見的未來進行合作。
livemint說，雷德（Read）在2018年剛剛被晉升為沃達丰集團（Vodafone Group）的負責人，他說，在過去十年中，該地區的資本回報率已經下降到一半。他認為，這是通過“複製基礎設施”來破壞價值的，他認為必須改變這一價值。
結果，沃達丰首席執行官支持“按照正確的條款合併”。換句話說，他希望在未來幾年內發生更多的電信公司合併，這可能有助於鼓勵投資者將更多的資源投入5G和纖維技術。
5G Tech仍處於相對起步階段，但已經遇到了很多麻煩。歐洲電信公司已經實施了足夠的實施，但是美國仍然對新的無線技術尤其重要。具體來說，聯邦航空管理局（FAA）竭盡所能限制機場內或周圍的5G技術的釋放，因為擔心它們可能會在飛機上使用安全工具引起“災難性”異常。
沃達丰首席執行官也許隨著該行業的投資更多，希望該技術享有更好的聲譽。畢竟，它確實有很多好處。
沃達丰自己推向5G
就目前而言，雷德（Read）對歐洲電信公司的計劃是否會結出果實還有待觀察，並希望投入更多投資5G和纖維。但是該公司本身正在做出自己的舉動，特別是5G。
技術時報最近報導說沃達丰實際上是計劃在明年殺死其3G網絡。這顯然是在作品中，因此他們可以完全專注於下一代無線技術，目前仍然需要進一步的改進和服務擴展。
如果公司的3G網絡確實被裁定，它將與市場上的更新和更快的網絡共存17年。
關於沃達丰首席執行官尼克·雷（Nick Read）
尼克·雷德（Nick Read）是一位20年的電信行業資深人士，其職業生涯實際上並未從電信公司開始。根據移動馬agazine，他最初是英國和北部島的FP＆A的總監，擔任聯邦快遞的職位，這是他從1989年至1992年擔任的職位。最終，他將在七年後離開聯邦快遞。
Read於2022年作為該公司的首席財務官和後來的CCO來到沃達丰。他的第一位首席執行官工作是在2006年在沃達丰英國（Vodafone UK）任職，隨後他被任命為十二年後整個沃達丰集團的首席執行官。
從那以後，他一直在努力加強沃達丰在物聯網（物聯網）市場上的全球領導者的聲譽。此外，他還是聯合國團結運動Heforshe的人物，旨在進一步促進世界各地的性別平等。
因此，沃達丰對包容性的承諾通過提供育兒假，推動家庭暴力和虐待的停止，甚至為公司的高級領導成員“設定明確的多樣性目標”，從而擴大了他的領導沃達丰）。
本文由技術時報擁有
由RJ Pierce撰寫
