ที่สถาบันวิทยาศาสตร์การแพทย์ปากีสถาน (PIMS)จะแนะนำระบบการจัดการแรงงานไบโอเมตริกซ์เพื่อติดตามการเข้าร่วมของพนักงานกว่า 4,500 คนเนื่องจากการเข้าร่วมยังคงเป็นปัญหา
อ้างถึงแหล่งข้อมูลภายในโรงพยาบาลรายงาน Dawn.comพนักงานของ PIMS นั้นจะต้องใช้เครื่องสแกนแบบนิ้วหัวแม่มือเมื่อเข้าและออกจากสถานที่
ปัญหาที่เกิดขึ้นซ้ำ ๆ ของการเข้าร่วมพนักงานโดยเฉพาะอย่างยิ่งการพิจารณาหัวหน้าแผนกแพทย์อาวุโสและเจ้าหน้าที่การแพทย์และบ้านได้รายงานไปยังกระทรวงการบริหารและพัฒนา
ปัจจุบันโรงพยาบาลใช้แผ่นงานเข้าร่วมและกระบวนการลงชื่อเข้าใช้ด้วยตนเองเพื่อติดตามชั่วโมงและการเข้าร่วม
เจ้าหน้าที่ของ PIMS ชี้ให้เห็นว่าปัญหานี้แพร่หลายทั่วทั้งองค์กรและแพทย์อาวุโสไม่ต้องกังวลที่จะลงชื่อเข้าใช้หรือลงทะเบียนเพื่อแสดงสถานะของพวกเขาที่โรงพยาบาล
“ ระบบชีวภาพจะติดตั้งในโรงพยาบาลภายในไม่กี่สัปดาห์” Riaz Warraich ผู้อำนวยการบริหารของ PIMS กล่าวว่าการร้องเรียนทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับการข้ามหน้าที่และการขาดงานจะได้รับการแก้ไขด้วยการแนะนำระบบการจัดการแรงงานไบโอเมตริกซ์ใหม่
“ เครื่อง [ไบโอเมตริกซ์] เหล่านี้จะถูกติดตั้งที่จุดต่าง ๆ ในอาคารโรงพยาบาลเพื่อบันทึกการเข้าร่วมของเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์และแพทย์ทั้งหมด” Warraich กล่าว
ระบบไบโอเมตริกซ์มีการใช้งานมากขึ้นในโรงพยาบาลเพื่อติดตามบันทึกผู้ป่วย แต่ยังติดตามการเข้าร่วมของพนักงานเช่นเดียวกับ PIMS และสถานที่ทำงานอื่น ๆ อีกมากมายในปัจจุบัน
ตามที่รายงานก่อนหน้านี้ใน biometricupdate.comโรงพยาบาล Hugh Chatham Memorial ใน North Carolina ได้ใช้ระบบการระบุผู้ป่วยหลายรายผู้ป่วยหลายรายสำหรับบันทึกผู้ป่วย ในทำนองเดียวกันสถานะของมิชิแกนจะใช้ความปลอดภัยในไม่ช้าโซลูชันที่ใช้ชีวภาพเพื่อปรับปรุงระบบบันทึกการดูแลผู้ป่วย
กระทรวงสาธารณสุขและสวัสดิการครอบครัวในอินเดียได้ตัดสินใจใช้กระบบการเข้าร่วมลายนิ้วมือไบโอเมตริกซ์เพื่อติดตามการเข้าร่วมของพนักงานดูแลสุขภาพในทำนองเดียวกันสำนักงานกฎหมายในโตรอนโตก็ตัดสินใจใช้กระบบระบุลายนิ้วมือเพื่อติดตามการเข้าร่วมของพนักงาน
หัวข้อบทความ
ไบโอเมตริกซ์-พิมพ์นิ้วมือ-เวลาและการเข้าร่วม-การจัดการพนักงาน
