如何让您的利益信被公司注意到

感兴趣的信，也称为勘探信或询问信，已发送给可能正在招聘但尚未列出特定工作的潜在雇主。有时，询问信件是为了响应工作清单而编写的，以讨论其他机会，但绝大多数人被派去调查公司不受欢迎的潜在就业。

这些字母表示您兴趣在公司中，作为潜在雇主，并作为正式请求，以根据您的教育背景，技能和先前的经验来考虑任何潜在的机会。

利益信与求职信

不应与求职信相混淆。申请特定职位发布时，除了简历外，还发送了求职信。在求职信中，您专注于与工作清单直接相关的技能和经验。

探矿字母本质上是介绍性的。与其专注于与工作清单相关的技能和经验（由于没有工作清单），不如说明您的可销售资格和容易转移的技能在许多职位之间。

注意到您的信件的提示

感兴趣的信变得越来越普遍，因此必须让您的信在申请人池中脱颖而出。雇主没有很多时间阅读长期关注的信。因此，请务必保持简洁。请勿写出超过一个页面。

找到合适的联系人：

尝试找到一个特定的人将信件发送给，而不是将其发送给办公室或通用公司电子邮件地址。如果您有一个特别感兴趣的部门，请将其发送给该部门的经理。如果您在公司有联系，请将其发送给他或她，或向您的联系人索取有关您应向谁发送信的建议。

专注于公司：

您的信件应包含有关公司为什么感兴趣的信息以及为什么您将成为组织的资产。研究公司公司所做的工作类型将帮助您在公司中获得更好的生活和文化感，以及为什么它适合您。

说明如何添加价值：

与特定开放的求职信不同，您没有列出与特定开口相匹配的相关素质。相反，请尝试表明您在组织中的任何地方都非常适合。专注于可转移的技能和就业技能您拥有的将使您成为公司的强大资产。如果您想在特定部门找到一份工作，请强调您拥有的技能，这些技能可以帮助您进入那里。尝试展示您在以前的公司取得的成功，并解释说您想为该公司带来类似的成功。

提供下一步：

提供有关您将如何跟进以及雇主如何与您联系的信息。您可能包括您的恢复同样，为雇主提供更多信息。

样本信函 /探矿信

这是一个感兴趣的示例。下载感兴趣的信模板（与Google Docs和Word Online兼容）或请参见下面的更多示例。