千禧一代是否能够获得社会保障福利？

如果您是一个千禧一代，您并不孤单社会保障系统的未来。

Transamerica中心2019年的一项调查发现，有77％的工人担心他们退休时将不存在社会保障。“年轻人经常问：'社会保障会在我身边吗？'”前代理社会保障专员卡罗琳·科尔文（Carolyn Colvin）说。 “我非常重视这个问题，我确定社会保障将要将来在那里。”

好消息是，社会保障系统的前景可能并不像您想象的那样黯淡，但是如果什么都没有改变，所支付的社会保障福利数量可能会更小。更大的部分千禧一代的退休基金除了系统以外，很可能必须来自其他来源。

社会保障委员会报告说，社会保障老年和幸存者保险信托基金储备将于2033年用完。但这并不意味着该计划将结束。当这些储备用完时，人们和雇主仍将支付所需的社会保障工资税。但是，预计这笔钱只能覆盖未来利益的76％。

我会收到多少社会保障钱？

确切地知道千禧一代达到退休年龄时将有什么好处，现在还要早一些。首先，很难确定您可以访问它们的年龄。许多其他因素还会影响您可能获得的利益。

这些因素包括您的工作时间，每年赚多少钱以及您开始获取好处的年龄。对相关法律的任何未来更改也可能影响您的福利金额。

2021年8月，退休工人的平均每月收益为1,558美元。因此，可以肯定地假设您不应完全依靠社会保障来获得退休后的收入。

确保您至少还有其他退休收入来源的另一个原因是查看社会保障支出的货币购买力的情况。从2000年到2019年，收益损失了其购买力的33％。年度生活成本调整（COLA）社会保障退休福利还不足以跟上通货膨胀。

那些获得福利的人会自动增加其付款。 2021年，社会保障福利增加了1.3％；他们将在2022年增加5.9％。在2021年8月结束的12个月中，美国的每年通货膨胀率为5.3％。

对于希望有一天退休的千禧一代的社会保障可能并不完全是不可能的。但这不是万无一失的计划。这不是仅仅为您的退休提供资金的方式。

如果您想舒适地退休，请致力于制定计划。弄清楚您现在需要节省多少。决定如何做到这一点，例如为401（k）或IRA提供资金，这样您就可以退休，无论社会保障发生什么情况。