eBay Inc.最近宣布减少约1,000个职位，约占其全职员工的9％，以影响其劳动力的重大行动（通过Engadget）。
这一消息标志着技术行业就业格局的最新转变，在处理经济转变的其他公司的脚步之后。
eBay首席执行官宣布裁员
与某些同行不同，该公司尚未披露有关受影响员工的遣散费或福利的细节。
在公司备忘录eBay总裁兼首席执行官杰米·伊恩诺（Jamie Iannone）表示：“尽管我们正在违反战略的进展，但我们的整体人数和费用已经超过了我们的业务发展。”
Engadget告诉我们，这缩小规模使eBay与本月早些时候在Unity和Google的最新重组趋势保持一致，这表明技术行业在2024年开始时进行了更广泛的调整趋势。
该公司将裁员归因于近年来过度雇用的结果，这表明需要重新调整团队以增强整体客户体验。
eBay不仅在修剪其全职员工队伍，而且还计划在未来几个月内减少其“替代劳动力”中合同的数量。
此举遵循与公司去年2月的行动相似的模式全球裁员500名员工，占其总劳动力的4％。
eBay的战略变化
在官方新闻稿中，Iannone强调了该公司在过去三年中的战略变化，重点是提高客户满意度和促进创新。
他说：“我们的策略是正确的战略，但我们可以做更多的事情来确保我们的成功。”首席执行官强调需要更好的组织来增强eBay内的敏捷性，速度和决策。
eBay中的领导力正在为将这些变化直接传达给受影响的员工的具有挑战性的任务。
通知将通过Zoom发出，然后是一旦过程完成后的电子邮件。要求所有美国员工在1月24日在家工作，为这些对话提供合适的环境。
尽管这些决定很困难，但Iannone仍然对eBay的未来保持乐观。他确认：“在未来的几个月中，您将看到一个更加集中，敏捷和响应式eBay的eBay，这是一个更好的定位，可以促进我们为所有人创造经济机会的目标。”
eBay面临的挑战不是独特的，因为外部压力和苛刻的宏观经济环境已成为重要因素。但是，该公司表示承诺控制其影响力中的因素，以成功地应对这些挑战。
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根据Appen的说法，这并不意识到Google预先结束两家公司的合同关系。
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