ID4AFRICA大使計劃隨著擴大計劃的概況的增長，整個非洲大陸的48個不同的國家實際上與非洲各國政府的互動。
除了將五個新國家的代表加入該計劃外，還與名譽大使的新職位還創建了，因為來自尼日利亞，埃塞俄比亞和科特迪瓦的大使成功地完成了任期限制。為擁有至少1000萬人的國家增加了17個代表，以支持非洲人口最多的國家的大使，其身份圍繞身份較高。
2020年的大使班（該計劃的第五名）還擁有更多的政府高級官員，直到董事將軍和常任秘書水平。
去年，大使計劃被延長了在北非大部分地區，從2017年的29人增長到43個國家的代表。除了今年的新國家外，幾位大使搬到了私營部門的活動中，並變得不合格，因此在2020年的班級中增加了15名新大使。
但是，沒有額外的營業額，因為所有大使仍然有資格選擇更新角色。同樣，與可以創建的職位數量相比，為副大使提出的申請更多，為進一步擴展原本完全完整的計劃提供了潛在的途徑。
六個仍然沒有代表的非洲國家主要是經歷了州或政府動盪或過渡，這使得他們目前無法與身份社區互動，例如利比亞，或者如此遙不可及，以至於很少參與大陸事務，例如塞耶切爾斯（Seychelles）生物識別更新在面試中。
Atick博士解釋說：“今年對我們來說非常了不起的是與我們在提名和選擇過程中經歷的非洲政府交流的強度。” “這很重要；整個非洲大陸的政府都了解擁有大使的重要性，並且最終會選擇誰，因此這一過程是我們有史以來最參與的過程，與政府的來回諮詢，以及與身份利益相關者的磋商，以便他們與他們的身份利益相關者進行諮詢，以便他們與候選人一起代表他們的國家。”
在新聞稿中，Atick博士稱2020班級為“有史以來最好的大使”。
除了大使在影響運動中的作用外，他們還在選擇自己的國家的代表中發揮了作用，並坐下ID4AFRICA身份委員會（IIC）。儘管僅在去年才推出，但Atick博士在宣布這一消息中指出，“已經成為泛非政策審議和知識交流的非常重要的機構。提供指導和建議向非洲機構舉行由當選總統和副總統主持的會議。 ”
Atick博士指出：“大使的角色不是像徵性的參與，而是非常活躍的事情，尤其是在我們發起IIC之後。”
大使還與國家的身份社區聯繫，以更新和進一步建立ID4AFRICA身份利益相關者登記冊，並管理政府機構之間在有限參加者領域的競爭。這些協調努力不僅為大使在其本國具有更高的知名度，而且還提高了國際形象，如Osia的顧問委員會，其中幾乎每個成員都在服務或曾擔任大使。然而，大使的作用首先仍然是為自己的國家服務。
Atick博士認為該計劃的成功反映了非洲當前的需求。他說：“他們想達到身份成為一種基礎設施的地步，他們可以依靠經濟和社會發展。” “這是一個明顯的國家一級議程。他們都意識到，如果您要成為世界劇院的球員，您必須創造經濟機會，開始創造就業機會並開始與貧困作鬥爭。”
成功表明，公眾正在完成這項工作以創造機會，在許多情況下，身份計劃甚至是競選項目，因為政府候選人尋求將移動貨幣，銀行帳戶，直接付款和其他福利帶給公民。
負面政治化的時代雖然過去曾經欺騙了許多項目，但隨著越來越多的意識促進了對身份提供的普遍期望。
Atick博士指出：“還有很多事情要做，因為有很多誤解，但是在五年內，在期望和國家的位置方面有多少進化，這是令人驚訝的，國家在非洲建立了明顯的鉛立場。”
性別平等是ID4africa繼續努力的另一個領域，儘管扮演大使或副大使職位的女性人數已翻了一番，達到了2020年的14個。隨著角色更加激烈，包括世界各地的政府，包括整個非洲的政府，在整個非洲，仍然在高級職位上組成更多的男性，情況越來越多地反映了全球玻璃玻璃賽的問題。
同樣，對於大使和IIC來說，即將到來的挑戰可能正在轉向政治，政策，技術最佳實踐和預算問題。現在有效地完成了將泛非領導層帶入桌面的高層任務。
ID4AFRICA 2020，該運動的第六屆年度會議將於6月2日至4日在摩洛哥的馬拉克什舉行，生物識別更新現場報告現場報告官方記者。
