詹姆斯·達莫爾（James Damore）現在是前Google僱員，不久前就引起了他的騷動，當時他在內部出版的一份備忘錄被洩露為每個人都可以看到。該備忘錄到底寫了什麼？好吧，總而言之，它基本上說男女之間的生物學差異這使得前熟練的工程師。
自然，互聯網爆炸了。許多人表達了憤怒，痛苦，並向員工翻了個白眼。另一方面，達爾還得到了其他團體的支持 - 他們要么有目的地簡化他的論點以使其成為男人與女人的事物，要么那些對Google似乎積極進取的企圖提高員工隊伍多樣性的企圖而感到沮喪的人。
詹姆斯·達摩的解僱
備忘錄在網上浮出水面後不久，Google首席執行官Sundar Pichai解雇了他- 儘管事實，他對此並不後悔Damore現在正在起訴Google據稱對像他這樣的白人歧視。
Sundar Pichai說，不後悔
“我不後悔。”說Pichai在接受Recode的Kara Swisher和MSNBC的Ari Melber採訪時。他說，他確實後悔的是，人們認為這一決定是基於政治原因。 “我遺憾的是，人們誤解了我們由於一種或另一種方式做出政治信仰而做出的決定。”他說他希望公眾沒有收到達爾（Damore）發射的消息“如此兩極分化的方式”。
在他的文章中批評Google的多樣性努力，並認為在高級工程職位上的女性較少，因為她們沒有某些生物學特徵，或者她們確實擁有某些生物學特徵，只是不像男性那樣有效。 Google此後不久向他解雇了他，並指出他的備忘錄的一部分與公司的“基本價值觀”和行為準則相反。
這是一個政治決定嗎？
解僱引發了廣泛的辯論。一些人稱讚Google宣布了Swift行動，而一些人指責搜索公司以阻礙言論自由以及思想和觀點多樣性的方式行使其政治正確性。
但是在採訪中，皮卡（Pichai）說，谷歌（Google）做出了決定，不是因為政治，而是因為它優先考慮其員工的舒適性和安全性。最終，它希望確保該公司創建“一種更具支持性和包容性的文化”。
YouTube首席執行官Susan Wojcicki在採訪中與Pichai在一起，回應了他的話，同意解僱Damore是“正確的決定”。
Wojcicki說：“ [i] f違反了我們的行為準則，我們應該能夠採取行動。”
