亞馬遜可能會因未能為其員工及其家人提供共同保護和健康福利而面臨訴訟邊緣共享。
在亞馬遜的史坦頓島設施中，倉庫的員工開始向他們的哭聲發出聲音，因為在大流行恐慌中沒有從公司中獲得足夠的健康益處。報告補充說，甚至他們的家人也受到影響。
投訴提起
6月4日，星期三，該公司JFK8倉庫的三名亞馬遜工人對在線銷售平台提出了投訴，指控他們將“合規範圍符合公共衛生指南的副本”，同時向工人施加壓力，即使在不安全的條件下工作。
他們比較了紐約員工的狀況，根據從媒體媒體獲得的投訴時報，由於居住在家的命令，他們仍然安全。但是，這些亞馬遜倉庫員工的風景不同。
該公司已經通過發言人Rachael Lighty發表聲明。她說：“我們對Covid-19對全球社區的悲慘影響讓我們感到難過，包括一些亞馬遜團隊成員及其家人和朋友。”
Lighty補充說，從3月到5月1日，該公司為員工提供無限的工作時間，甚至為那些容易受到病毒的人提供假期。修改後的法規還針對需要照顧親戚和家人的工人。
但是，對於員工而言，情況恰恰相反。
員工在說什麼
投訴補充說，JFK8的一名僱員芭芭拉·錢德勒（Barbara Chandler）是Covid-19的首批確認案件之一。症狀後，據報導，她家中的人們獲得了病毒。這些尤其是她的堂兄和長子。
她的堂兄後來因病毒而被發現在他們的浴室裡死了。
這一投訴僅是亞馬遜在大流行期間未能保護其工人的眾多指控中。據報導，據報導，該公司拒絕要求有關其勞動力中確認案件數量的信息。他們正在爭論數據是否無用。
儘管如此，亞馬遜仍證實了他們在美國所有設施中的九名工人的死亡，包括在JFK8工作的工人。
行動做到了
亞馬遜說，這使他們清潔設施的數量增加了兩倍，並在工作場所不斷提供口罩和洗手液。他們還致力於將塑料面罩和公眾生產和分發。
Lighty還認為，目前有40億美元的投資專門用於打擊工作場所的Covid-19。在這一數量中，有8億美元用於溫度檢查，增強的清潔，衛生，福利，測試，擴展工資等。它還為需要自我匯率的人提供了兩週的帶薪假。
員工的回應：不足。他們指出，儘管有手工消毒劑，但政策不足使他們無法實施社會疏遠。那些申請休假的人等待太久了，無法獲得利益。
他們的投訴尋求法院命令，敦促在線銷售平台擴大其政策，並與第三方合作進行聯繫跟踪。這些構成授予員工更多公平薪酬。
亞馬遜說：“我們對紐約州史坦頓島的一名員工失去一名同事感到非常難過。” “他的家人和親人都在我們的思想中，我們正在支持他的同事。”
投訴是在紐約東部地區的美國地方法院提出的。
