ตลาดงานซบเซามากขึ้นในเดือนธันวาคม

ประเด็นสำคัญ

นายจ้างประกาศแผนการจ้างงานน้อยที่สุดนับตั้งแต่ปี 2558 ในปีที่แล้ว เนื่องจากตลาดงานยังคงมีการจ้างงานต่ำ เลิกจ้างน้อย และเลิกจ้างต่ำ

นายจ้างในสหรัฐฯ ประกาศแผนการจ้างงาน 769,953 ตำแหน่งในปี 2567 ลดลง 1.3% จากปี 2566 สู่ระดับต่ำสุดในรอบ 9 ปี บริษัทที่ปรึกษา Challenger, Grey & Christmas กล่าวในรายงานตลาดงานรายเดือนเมื่อวันพฤหัสบดี ธุรกิจต่างๆ ยังเพิ่มการเลิกจ้าง โดยประกาศลดพนักงาน 761,358 ตำแหน่งในปี 2567 เพิ่มขึ้น 5.5% จากปีก่อน และมากที่สุดนับตั้งแต่ปี 2563

โดยข้อมูลที่เพิ่มเข้าไปในภาพของตลาดงานนั้นก็คือหากซบเซาในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมา นายจ้างส่วนใหญ่จ้างคนงานเพียงไม่กี่คน แต่ก็ต่อต้านการเลิกจ้างจำนวนมากเช่นกัน นักเศรษฐศาสตร์หลายคนกล่าวว่าความไม่แน่นอนเกี่ยวกับวิถีเศรษฐกิจภายใต้ประธานาธิบดีโดนัลด์ ทรัมป์ที่เข้ามาใหม่ อาจทำให้นายจ้างอยู่ในรูปแบบการถือครองมากขึ้น

“ความไม่แน่นอนทางเศรษฐกิจดูเหมือนจะทำให้นายจ้างจำนวนมากต้องรอดู และบางคนจึงประกาศรับสมัครงานเพื่อหาผู้สมัครที่เหมาะสมที่อาจสมัคร แต่พวกเขากลับเลือกสรรมากกว่าในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาซึ่งเป็นช่วงที่อดอยาก คนงาน” Justin Begley นักเศรษฐศาสตร์จาก Moody's Analytics เขียนในบทวิจารณ์

ตลาดงานไม่ร้อนแรงอีกต่อไปเหมือนในช่วงหลังการระบาดใหญ่ซึ่งเป็นช่วงที่มีความต้องการแรงงานสูง อย่างไรก็ตาม ข้อมูลอย่างเป็นทางการล่าสุดเกี่ยวกับตำแหน่งงานต่างๆ แสดงให้เห็นว่าการจ้างงาน การไล่ออก และการลาออก ล้วนแต่ดำเนินไปในระดับที่ลดลงเมื่อเทียบกับช่วงก่อนเกิดโรคระบาด

แม้ว่ารายงานของ Challenger จะเผยให้เห็นถึงการเลิกจ้างที่เพิ่มขึ้น แต่ Begley กล่าวว่าการเพิ่มขึ้นไม่ได้หมายความว่าตลาดงานกำลังตกต่ำ โดยสังเกตว่าการเลิกจ้างนั้นกระจุกตัวอยู่ในอุตสาหกรรมเพียง 4 อุตสาหกรรมเท่านั้น ได้แก่ เทคโนโลยี การค้าปลีก การดูแลสุขภาพ/ผลิตภัณฑ์ และบริการทางการเงิน

การสำรวจจากสำนักงานสถิติแรงงาน (BLS) แสดงให้เห็นว่าการเลิกจ้างพนักงานอยู่ใกล้ระดับต่ำสุดเป็นประวัติการณ์เมื่อเร็ว ๆ นี้ในเดือนพฤศจิกายน

รายงาน Challenger ทำหน้าที่เป็นตัวบ่งชี้สิ่งที่คาดหวังจากรายงานงาน BLS ในเดือนธันวาคมซึ่งจะครบกำหนดในวันพฤหัสบดี นักเศรษฐศาสตร์พิจารณาว่า BLS รายงาน "มาตรฐานทองคำ" ของข้อมูลตลาดแรงงาน และข้อมูลมีแนวโน้มที่จะขับเคลื่อนตลาดการเงินมากกว่ารายงานจากบริษัทเอกชนเช่น Challenger และ ADP