ตัวตนดิจิตอลสี่วิธีกำลังเปลี่ยนการทำงานของพนักงาน

โดย Rob MacDonald, VP Product Marketing,1KOSMOS

ในยุคดิจิตอลในปัจจุบันกระบวนทัศน์การทำงานที่ห่างไกลและไฮบริดได้แนะนำความเสี่ยงใหม่เมื่อพูดถึงพนักงานใหม่ในการขึ้นเครื่องบิน ตามหนึ่งสำรวจมีการเพิ่มขึ้น 92% ในการฉ้อโกงผู้สมัครตั้งแต่การระบาดใหญ่ซึ่งสามารถลดความปลอดภัยขององค์กรในรูปแบบต่างๆ

การฉ้อโกงประเภทนี้เป็นการแสดงวิธีการตรวจสอบแบบดั้งเดิมและวิธีการตรวจสอบตัวตนล้าสมัย แต่การตรวจสอบดิจิตอลแบบเรียลไทม์การตรวจสอบความถูกต้องหลายแง่มุมและการรับรู้ตามบริบทได้ใช้เวทีกลางใหม่นิยามใหม่ว่า บริษัท นำพนักงานใหม่และผู้รับเหมาบุคคลที่สามเข้ามา

การโอบกอด digital onboarding

การเริ่มต้นกระบวนการ onboarding แบบดิจิตอลนั้นตรงไปตรงมา ด้วยการกระทำอย่างง่าย ๆ ของเอกสารการสแกนการระบุตัวตนความถูกต้องของพวกเขาได้รับการตรวจสอบในแบบเรียลไทม์แล้วรวมเข้ากับระบบ onboarding สิ่งนี้ไม่เพียง แต่ช่วยให้มั่นใจได้ถึงความแม่นยำ แต่ยังสร้างความไว้วางใจในชั้นเริ่มต้นของพนักงานเพื่อส่งเสริมวัฒนธรรมของความโปร่งใสและการทำงานร่วมกันตั้งแต่วันแรก

เทคโนโลยีที่ทันสมัยได้ปรับปรุงกระบวนการตรวจสอบเอกสารอย่างมาก คุณสมบัติเช่นการตรวจสอบแบบอักษรที่เหมาะสมการตรวจสอบเค้าโครงภาพถ่ายขนาดรูปร่างและการตรวจจับแสงจ้าจะพัฒนาขึ้นอย่างต่อเนื่องเพื่อให้ทันและก่อนหน้าวิธีการปลอมแปลงที่มีฝีมือ วิวัฒนาการคงที่นี้ช่วยให้มั่นใจได้ว่าเทคโนโลยีขั้นสูงและความสามารถในการใช้กล้องความละเอียดสูงของระบบในปัจจุบันนั้นมีการตรวจสอบด้วยตนเองเหนือกว่าโดยบุคลากรฝ่ายทรัพยากรบุคคล

ความไว้วางใจที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้นผ่านการตรวจสอบตัวตน

ในขณะที่หลายแพลตฟอร์มตรวจสอบหมายเลขโทรศัพท์และอีเมลเป็นส่วนหนึ่งเป็นส่วนหนึ่งของผู้ใช้ในการขึ้นเครื่องบิน แต่สิ่งนี้จะทำให้พื้นผิวของสิ่งที่เป็นไปได้ การตรวจสอบเหล่านี้แม้ว่าพื้นฐานจะไม่ยืนยันตัวตนของแต่ละบุคคลอย่างเต็มที่ อย่างไรก็ตามอนาคตของการจัดการอัตลักษณ์นั้นเกินกว่าขั้นตอนเริ่มต้นเหล่านี้

การพิสูจน์ตัวตนขั้นสูงเกี่ยวข้องกับการตรวจสอบแบบเรียลไทม์เช่นการตรวจสอบใบขับขี่กับ AAMVA (ผู้รวบรวมสำหรับกรมยานยนต์ทั่วสหรัฐอเมริกา) หรือตรวจสอบลายเซ็นดิจิตอลของหนังสือเดินทางกับฐานข้อมูล ICAO ซึ่งเป็นมาตรฐานพาสปอร์ตอย่างเป็นทางการ ความลึกของการตรวจสอบนี้ - เรียกว่า 'การวิเคราะห์ข้อมูล' - รวมข้อมูลจากแหล่งข้อมูลที่น่าเชื่อถือหลายแหล่งเพื่อสร้างโปรไฟล์ที่ครอบคลุมของแต่ละบุคคล โดยการอ้างอิงข้ามและการรวมข้อมูลจากผู้ใช้ฐานข้อมูลภายนอกและแม้กระทั่งข้อมูล บริษัท ภายในธุรกิจสามารถบรรลุระดับความมั่นใจในระดับที่สูงขึ้นในตัวตนของการจ้างงานใหม่หรือลูกค้าของพวกเขา

Biometrics: ชายแดนสุดท้าย

การตรวจสอบไบโอเมตริกซ์ได้ก้าวไปอีกขั้นหนึ่งได้กลายเป็นมาตรฐานทองคำในการตรวจสอบตัวตน ไม่ว่าจะผ่านการรับรู้ใบหน้าการวิเคราะห์ด้วยเสียงหรือการสแกนลายนิ้วมือ Biometrics นำเสนอชั้นความปลอดภัยที่เป็นส่วนตัว

โดยเฉพาะอย่างยิ่งการตรวจจับ 'liveness' ใบหน้าไม่ว่าจะทำงานหรือพาสซีฟทำให้มั่นใจได้ว่าข้อมูลไบโอเมตริกซ์ที่นำเสนอนั้นเป็นจริงและปัจจุบัน การใช้งานที่ใช้งานอาจขอให้ผู้ใช้ท่าทางหรือนิพจน์เฉพาะในขณะที่วิธีการแฝงวิเคราะห์เบาะแสสิ่งแวดล้อมเพื่อตรวจสอบความถูกต้อง นอกจากนี้ไบโอเมตริกซ์ที่จับได้สามารถใช้สำหรับการตรวจสอบความถูกต้องเพื่อให้แน่ใจว่าผู้ใช้ที่ผ่านการตรวจสอบมีอยู่

เมื่อเลเยอร์การตรวจสอบทั้งหมดเหล่านี้เสร็จสมบูรณ์แล้วตัวตนที่ผ่านการตรวจสอบจะสามารถเก็บไว้ในกระเป๋าเงินดิจิตอลได้อย่างปลอดภัยซึ่งผู้ใช้ควบคุม สิ่งนี้ไม่เพียง แต่ทำให้ตัวตนพกพาได้ง่ายและขยายได้ แต่ยังช่วยให้มั่นใจได้ถึงความเป็นส่วนตัวและการตรวจสอบความปลอดภัยซึ่งเป็นการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญในแนวทางของอุตสาหกรรม

คำแนะนำสำหรับกระบวนการอัตโนมัติ

สำหรับหัวหน้าเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย (CSOs) โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อรวมวิธีการเหล่านี้เข้ากับกระบวนการ onboarding ของพวกเขานี่คือคำแนะนำที่ปรับแต่ง:

ลงทุนในเทคโนโลยีการตรวจสอบที่ทันสมัย: จัดเตรียมทีมงานทรัพยากรบุคคลและทีมไอทีของคุณด้วยเครื่องมือสแกนและการตรวจสอบขั้นสูง ตรวจสอบให้แน่ใจว่าเครื่องมือเหล่านี้ได้รับการปรับปรุงอย่างสม่ำเสมอเพื่อตรวจจับและขัดขวางเทคนิคการปลอมแปลงล่าสุด
ความไว้วางใจอย่างลึกซึ้งยิ่งขึ้นผ่านการพิสูจน์ตัวตนขั้นสูง: ไปไกลกว่าการตรวจสอบอีเมลและหมายเลขโทรศัพท์พื้นฐาน ข้อมูลอ้างอิงข้ามที่มีฐานข้อมูลภายนอกที่เชื่อถือได้เพื่อความเข้าใจแบบองค์รวมมากขึ้นเกี่ยวกับตัวตนของแต่ละบุคคล
บูรณาการการตรวจสอบไบโอเมตริกซ์: รวมใบหน้าลายนิ้วมือและการจดจำเสียงเข้ากับกระบวนการตรวจสอบของคุณ ใช้การตรวจจับ Livence ทั้งที่ใช้งานอยู่และแบบพาสซีฟเพื่อความปลอดภัยที่เพิ่มเข้ามา
ใช้กระเป๋าเงินดิจิตอลสำหรับการจัดเก็บข้อมูลประจำตัว: ช่วยให้พนักงานสามารถจัดการและควบคุมเอกลักษณ์ดิจิทัลของพวกเขาได้โดยการจัดเก็บข้อมูลรับรองที่ได้รับการตรวจสอบในกระเป๋าเงินดิจิตอลที่ปลอดภัย สิ่งนี้ไม่เพียง แต่ช่วยให้มั่นใจได้ถึงความเป็นส่วนตัว แต่ยังช่วยอำนวยความสะดวกในการโต้ตอบกับองค์กรอย่างราบรื่น

การผสมผสานนวัตกรรมเหล่านี้ในการตรวจสอบความเป็นดิจิตอลและการตรวจสอบตัวตนทำให้มั่นใจได้ว่าธุรกิจสามารถนำทางความซับซ้อนของพนักงานสมัยใหม่ได้อย่างมั่นใจ ด้วยความปลอดภัยและความไว้วางใจที่จัดตั้งขึ้น บริษัท สามารถมุ่งเน้นไปที่การปลูกฝังวัฒนธรรมองค์กรที่เหนียวแน่นและประสบความสำเร็จอย่างยั่งยืน

เกี่ยวกับผู้แต่ง

Robert (Rob) MacDonald เป็นรองประธานฝ่ายการตลาดผลิตภัณฑ์สำหรับ1KOSMOS- เขามีประสบการณ์การตลาดทั่วโลกมากกว่า 15 ปีกับ บริษัท ซอฟต์แวร์ B2B และ B2C ชั้นนำชั้นนำ ก่อนที่จะถึง 1KOSMOS Rob จัดการกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์และวิสัยทัศน์สำหรับพอร์ตการจัดการข้อมูลประจำตัวและการเข้าถึงที่ Micro Focus เขายังดำรงตำแหน่งการตลาดอาวุโสที่ Forgerock, Entrust, Dell, Quest และ Corel Corporation

ข้อจำกัดความรับผิดชอบ: ข้อมูลเชิงลึกของอุตสาหกรรม Biometric Update จะถูกส่งเนื้อหา มุมมองที่แสดงในโพสต์นี้เป็นของผู้เขียนและไม่จำเป็นต้องสะท้อนมุมมองของการอัปเดตไบโอเมตริกซ์