对于局外人来说，Uber的当前情况看起来很混乱且复杂。为什么？因为那是真的。
在其最大的投资者之一Benchmark之一之后起诉前首席执行官据称涉嫌操纵公司的董事会席位以最终返回担任首席执行官。
Uber股东希望基准从Uber的董事会中脱颖而出
Benchmark为许多事情起诉Kalanick和Uber，主要是为了欺诈。 Sherpa Capital，Yucaipa Companies和Maverick在8月11日星期五宣布，他们“痛苦”以了解针对Kalanick的诉讼。轴是第一个报告关于股东的挫败感。
Sherpa Capital的Shervin Pishevar在给投资者和媒体的一封信中表达了对Benchmark决定提起诉讼的决定，并说其战术“在道德上是可疑的，而且具有批判性的价值损害，而不是增值，而不是增值。”
该股东现在已要求基准辞去其董事会席位和任命权。他们希望基准从公司辞职，并剥离至少75％的股份，以丢失董事会任命权，因为这一边缘报告。
这封信中写道：“基准的2700万美元投资今天价值84亿美元，您正在起诉创始人，公司和努力创造如此前所未有的价值的员工。”
为什么基准提起特拉维斯·卡兰尼克（Travis Kalanick）
股东小组指出，该诉讼只会阻碍筹集资金和寻找Uber的新首席执行官的过程。对于未经启发的人来说，基准的诉讼称，卡兰尼克有目的地与盟友打包了董事会，这最终可能为他作为公司的领导人“史蒂夫·乔布斯·纳”（Steve Jobs-ing）铺平了道路，正如他所说的那样。该诉讼旨在使2016年6月投票的三项董事会席位任命无效，这将有效地将Kalanick从董事会中撤离。
基准的诉讼和该组织的报复是在媒体及其内部诉讼中，是Uber系列动荡的最新两次。卡兰尼克（Kalanick）的解雇是该公司一系列丑闻的集体结果，从性别歧视指控到其有毒文化的报道，再到卡兰尼克（Kalanick）被称为“”谦虚“领导者，等等。
Uber现在正在寻找新的首席执行官。有一段时间和惠特曼会跟随Kalanick，但惠普帕克德企业的首席执行官表示，她不会离开当前的职位。她的拒绝吹散了Uber的希望，希望雇用一个女人从事这项工作，许多人以某种方式认为这可以帮助Uber的性别歧视声誉。
