重組：定義，含義，過程和示例

什麼是重組？

重組是公司採取的一種行動，以顯著修改公司的財務和運營方面，通常是在業務面臨財務壓力的情況下。重組是採取的一種公司行動，涉及大大修改公司的債務，運營或結構，以限制財務損害和改善業務。

當公司在償還債務方面遇到困難時，它通常會合併並調整債務條款債務重組，創建一種償還債券持有人的方法。公司還可以通過削減成本（例如工資單）或通過銷售資產來減少其規模來重組其運營或結構。

了解重組

公司可能重組的原因有很多，包括惡化財務基本面，收入績效不佳，銷售收入不足，債務過多以及公司不再具有競爭力，或者在行業中存在太多競爭。

公司可以重組作為準備銷售的手段，買斷，合併，更改總體目標或轉移到親戚。例如，公司可能會在未能成功推出新產品或服務後選擇重組，然後將其置於無法產生足夠的收入以支付工資單及其債務支付的位置。

結果，根據股東和債權人的同意，公司可以出售其資產，重組其財務安排，發行公平減少債務或申請破產隨著業務維護運營。

重組過程

當公司內部進行重組時，運營，流程，部門或所有權可能會發生變化，從而使業務變得更加融合和盈利。經常僱用財務和法律顧問來談判重組計劃。公司的一部分可能會出售給投資者，還有一個新的首席執行官（首席執行官）可以僱用以幫助實施更改。

結果可能包括改變程序，計算機系統，網絡，位置和法律問題。由於職位可能會重疊，因此可能會取消工作，並且員工放棄了工作。

重組可能是一個動蕩的，痛苦的過程，因為調整了公司的內部和外部結構並裁員。但是，一旦完成，重組就會導致更順暢，更經濟的業務運營。

在員工適應新環境之後，該公司可以通過提高生產效率來更好地實現其目標；但是，並非所有公司的重組都很好。有時，公司可能需要承認失敗並開始銷售或清算在永久關閉之前，資產以償還其債權人。

特殊考慮

重組成本可以迅速加起來，例如減少或消除產品或服務線，取消合同，消除分區，註銷資產，關閉設施以及搬遷員工。

進入新市場，添加產品或服務，培訓新員工併購買房地產也會帶來額外的費用。無論企業擴大還是合同其業務，通常會導致新的特徵和債務數量。

現實世界示例

2019年3月下旬，Savers Inc.是美國最大的營利性舊貨店連鎖店達成了一項重組協議，將其債務負擔削減了40％，並看到Ares Management Corp.和Crescent Capital Group Group LP接管了債務。

由公司批准的庭外重組董事會，包括再融資7億美元的一流貸款並降低零售商的利息成本。根據該協議，公司現有的定期貸款持有人將全額支付，而高級票據持有人則將其債務換成股權。