如何要求教授作为参考

您需要要求教授作为参考吗？当您完成本科生或研究生学习或最近获得学位时，您可能希望在开始申请工作时向教授或学术顾问询问参考。参考资料也可能有助于奖学金，实习或学术机会。

找出要问谁，在电子邮件请求中包含哪些信息，并向教授和学术顾问查看示例参考请求。

选择学术参考

熟悉的人您的学术工作和表现在开始职业生涯时，是要求建议的绝佳选择。您可能在所选领域没有很多相关的工作经验，您的教授可以谈论您所证明的知识和技能，这些知识和技能将帮助您在目标行业中取得成功。

如果可能的话，请求参考书来自对您非常了解并尊重您的工作和性格的教授或顾问。也就是说，如果您经常迟到或班上没有班级或没有获得良好的成绩，请不要要求教授的参考。理想情况下，选择您在课堂外与您交谈过的人，例如办公时间，例如在部门活动中。

在消息中包括什么

发送电子邮件时，将您的名字包括在主题行中。例如：

如果您不太了解教授或顾问，请在电子邮件中清楚您的联系。例如，您可以说：“我在2024年春季参加了XYZ的课程。”包括有关相关课程和学校活动的摘要以及您的简历和求职信也可能会有所帮助。

您提供的信息越详细，参考作者就越容易认可您。回顾这些提示包括什么。

电子邮件示例请求参考

以下是当您请求从学术顾问或大学教授的参考资料的参考资料时使用的电子邮件示例。

这是一个示例电子邮件，要求教授提供有关就业的建议。

更多参考选项

寻找您的第一份工作？考虑使用字符参考 （个人参考）除了或作为学术和就业参考书的替代方案。

记得说谢谢

一旦您的教授写了参考，请确保发送谢谢你的笔记要您参考，承认这个青睐。您可以发送手写笔记或电子邮件。

参考书示例

还在寻找技巧和指导吗？查看更多样本参考信和推荐信，样品角色参考和字母要求参考。