如何计算您的带回家薪水

如果您最近开始一份工作，您可能会注意到您的薪水小于雇用时提供的工资。这是工作生活的正常部分，它反映了您向联邦，州和地方政府支付的税款。估计税收负担可以帮助您更准确地预期薪水。

了解FICO税，退休捐款以及其他薪水还原器如何解释您的薪水与实际的差额你带回家的金额。

您需要计算带回家付款的内容

想知道您在工作之前的薪水会怎样吗？有一种方法可以准确弄清楚在FICA，联邦税，州税和任何其他适用扣除额之后，您将剩下多少。您需要一些信息才能计算带回家：

• 您的总薪水金额。如果您获得固定的薪水，这很容易弄清楚。只需将年度数量除以每年的期间数即可。如果您每小时付款，则将该费率乘以40小时以确定您的每周薪水。
• 您的个人豁免人数。当您开始新工作时，您会填写W-4表格告诉您的雇主从支票中扣留多少。
• 您的纳税申请状态。有标准的联邦和州税收减免，取决于您是单身，已婚申请，已婚，分别已婚，户主或尚存的配偶。
• 其他工资扣除。此类别可以包括对401（k）退休计划，健康保险，人寿保险或灵活的支出帐户的捐款。它还可能包括工会会费或从您的工资中取出的任何其他装饰。它有助于根据税前和税后贡献对它们进行分类，从而从您的总工资或税后计算中扣除它们。

如何计算您的应税收入

有两个步骤来计算您的收入。首先，说明FICA税，然后减去您的标准扣除额。

如何计算FICA预扣

您的FICA税代表您对社会保障和医疗保险计划的贡献。每个人在2022年赚取的第一批$ 147,000（2023年上升至160,200美元）上，平坦的价格为7.65％。在进行其他计算之前，您可以将年度总工资的金额减少到此百分比。雇主缴纳您的FICA税的一半，因此自雇人士必须支付整个15.3％的税。

标准扣除多少？

接下来，减去您的标准扣除额。对于单独或已婚文件的纳税人，标准扣除额在2022年为12,950美元。对于已婚并共同提交的人，2022年的标准扣除额为25,900美元。家庭负责人的标准扣除额为2022年的标准扣除额为19,400美元。

最终的数字应非常接近您的应税收入。这将是用于确定您的联邦和州税率的总数。

计算所得税

您的总薪金征收几项税，包括联邦，州和地方所得税。

您缴纳的联邦税额将取决于您的申请状况和括号。联邦所得税率从10％到37％不等。请注意，美国国税局税级是边缘的，这意味着您为不同的收入金额支付不同的百分比。例如，如果您是一个申报人，收入为$ 60,000（在标准扣除后），则首先要欠10％的$ 10,275； $ 10,276- $ 41,775的金额为12％；和22％的金额从41,776美元到60,00美元。这是很多要计算的，但是您可以将收入插入有效的税收计算器，为您提供所有数学，以进行估算。

联邦所得税范围（2022）
税率	年收入（单人）	年收入（联合已婚文件）
10％	≤$ 10,275	≤$ 20,550
12％	$ 10,276- $ 41,775	$ 20,551- $ 83,550
22％	$ 41,776- $ 89,075	$ 83,551- $ 178,150
24％	$ 89,076- $ 170,050	$ 178,150- $ 340,100
32％	$ 170,051- $ 215,950	$ 340,101- $ 431,900
35％	$ 215,951- $ 539,900	$ 431,901- $ 647,850
37％	> $ 539,900	> $ 647,850

如果您居住在一个有个人所得税的州，则需要找到您的州税率，以确定将从您的带薪薪水中扣除多少。每个州都有自己的一套括号，应该在您居住的州政府网站上可用。税收基金会在其网站上列出了州个人所得税率和括号。

将您的联邦，州和其他所得税加在一起，这是一年中将从您的薪水中扣除的金额。

其他税后工资扣除扣除额

同样，还记得减去其他任何相关推论。根据它们是税前还是税后扣除额，您可以在计算应付所得税之前或之后从工资中扣除。例如，401（k）退休计划是税前的，因此，如果您贡献了薪水的6％，请在计算税收之前从毛工资中获取该金额。

您支付的健康保险费通常也从总薪水中获取，然后缴纳税款。对于工会会费和其他装饰，您可以验证它们是在税前还是之后取出的，还是使用这些数字的估计值。

最终计算

要确定从薪水中扣除的款项的总金额，请将您计算出的FICA税，所得税和其他扣除额的金额，然后从您的年度总工资中减去该总金额。剩下的是您的净薪水。将您的总扣除额和净薪金除以当年的薪水次数，以确定每个薪水的金额。

常见问题（常见问题解答）

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