关键要点
- 尽管远程或混合动力工作在2024年仍然很普遍,但员工不能像以前那样从税收中扣除家庭办公室费用。
- 这减税和工作法消除了远程员工至少2025年扣除家庭办公室费用的能力。
- 尽管在家工作的员工不能扣除家庭办公室费用,但专家表示,许多公司提供通常免税的报销。
一旦税收季节开始,纳税人将开始寻找减少欠款的方法,包括远程工人,他们发现他们在2024年花费了很多时间来维持自己的家庭办公室。
尽管许多公司开始叫他们的员工回到办公室去年,混合动力和远程工作仍然很普遍。根据OWL实验室的年度混合工作报告,超过三分之一的工人在2024年仍然完全遥远或混合动力。
但是,产生费用(例如增加电费或购买新办公室主席)的偏远雇员不能从税收中扣除这些费用。在2018年减税和工作法广泛地消除了远程员工扣除内政部费用的能力。该政策持续到2025年TCJA到期,但即将上任的总统唐纳德·特朗普(Donald Trump)已承诺扩大税法。
但是,税务专家表示,远程工人可能还可以采取其他措施来弥补其成本。
远程工人仍然有选择收回家庭办公室费用的选择
尽管公司雇用的远程工人不能扣除内政部费用,但他们可以要求雇主的免税报销。
许多公司将为远程工人提供补贴;根据人力资源管理协会的员工福利调查,2024年,有56%的公司为工作设备提供了报销。
尽管联邦政府不需要报销,除非内政部费用将雇员的收入降低到最低工资低于最低工资,否则有11个州确实要求公司补偿员工的必要费用。
如果公司政策是负责计划,这些报销是免税的。这些计划包括正式的支出政策,要求员工提供有关其公司费用的文件。
纳税人在使用此策略时应谨慎,并仔细检查员工合同的条款,以了解公司的偿还政策。
“如果您的雇主为此赔偿您,那么从技术上讲,监视器,桌子,椅子,实际上属于您的雇主,” Optic Tax的注册代理商兼首席执行官Crystal Stranger。 “那么,如果您离开工作,会发生什么?”