对于富士康来说，这可能感觉似曾相识。这家台湾巨头的大部分工厂位于中国大陆，对其人力资源管理的批评并不陌生。它在其服务框架内苹果它最常受到批评，然而最近，它与另一家高科技巨头的合作却成为人们关注的焦点。
强制实习
据香港日报报道，东方日报之后，数千名西安理工大学学生被迫到富士康烟台工厂组装 PlayStation 4。
制造商和学校之间的合作是正式的，并受到学校的赞扬，学校以公司实习的形式展示了这种合作。看似不那么正式和合法的事实是，如果学生不接受这次实习，他们将面临失去与六门科目相关的 UV 的威胁，这意味着他们无法毕业。
另一个问题是，学生被分配的任务有时与他们的学习领域无关。现场亚洲游戏我们通过它收到了此信息，表明一名财务和会计学生的任务是将 PlayStation 4 的两个元件粘合在一起。
勾结？
此外，这些非自愿实习生的工作量与工人一样多。西安理工大学拒绝透露东方日报如果该机构为该计划付费——去年的类似案例就是这种情况。然而，学校管理层热衷于强调这些实习的法律方面以及事实上“本质上是教学生群体生活如何运作并体验生活”。
富士康的工厂城镇从周围数百公里处流失劳动力，在大规模生产阶段，经常出现缺乏合格劳动力的问题，这在比大多数发达国家更加灵活的法律框架中意味着所有的滥用行为……
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来源 ：
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