工資卡：雇主和僱員的福利

什麼是工資卡？

薪資卡是雇主可以用來支付僱員工資或薪水的預付卡。工資卡是可重新加載的，是直接存款或紙質檢查。

這些卡由付款處理器（例如簽證或萬事達卡）支持，並允許工人在任何地方都接受電子支付卡。用戶可以以與傳統的方式相同的方式從ATM或現金返還購買資金借記卡。

雇主可以提供薪資卡作為直接存款的替代方案或作為服務沒有銀行帳戶的員工。僱用臨時工或季節性工人的雇主可以使用工資卡。

公司的人力資源或薪資部門通常會幫助員工加入薪資卡，類似於預付款借記卡。薪資卡（例如Visa或Mastercard）的大多數服務提供商都提供客戶服務幫助，並提供丟失和被盜的卡，緊急卡更換或現金預付服務。

FDIC估計，約有600萬美國家庭沒有銀行帳戶。

工資卡為員工提供收集工資的另一種方法。工資卡可用於自動付款或在ATM上獲得現金。如果丟失或被盜，可以更換工資卡，員工和雇主可以在其工資卡中添加資金。服務提供商還可能包括：

員工不需要好信用評分或任何要接收和使用工資卡的信用記錄，因為它不是信用卡。

用戶不能使用薪資卡來獲得像信用卡這樣的債務，因為沒有信用卡，並且透支不允許。

許多員工已經從支出實際現金轉向數字付款。借助在線賬單薪水，商店接受卡付款，工資卡為員工提供移動付款能力。

工資卡是雇主可以用來支付員工工資的預付卡。薪資卡允許雇主向沒有銀行帳戶的僱員付款，並為丟失或偷來替換的客戶服務福利包括。隨著數字付款的日益普及，薪資卡提供了支付賬單，在線購物並向朋友或家人匯款的能力。