กฎความเป็นส่วนตัวของสหรัฐฯทรัมป์กฎหมายชีวภาพของรัฐหรือไม่? ศาลฎีกาในการตัดสินใจ

2023-09-29

ศาลฎีกาของรัฐอิลลินอยส์รัฐอิลลินอยส์คือการได้ยินกรณีความเป็นส่วนตัวไบโอเมตริกซ์อีกคดีหนึ่งที่นำโดยคนงานด้านการดูแลสุขภาพที่รู้สึกว่านายจ้างบังคับให้พวกเขาใช้เซ็นเซอร์ลายนิ้วมือโดยไม่ได้รับความยินยอม

โจทก์ซึ่งทำงานให้กับโรงพยาบาลสองแห่งในชิคาโกกล่าวว่าพระราชบัญญัติความเป็นส่วนตัวข้อมูลไบโอเมตริกซ์ของรัฐปกป้องพวกเขาจากการถูกบังคับให้ส่งข้อมูลไบโอเมตริกซ์เช่นเดียวกับพนักงานภาคเอกชนใด ๆ ในรัฐได้รับการคุ้มครอง

จำเลยรวมถึงโรงพยาบาล Ingalls Memorial ของ University of Chicago, Northwestern Memorial Healthcare และผู้ผลิตอุปกรณ์การแพทย์Becton, Dickinson-

พวกเขาอ้างว่าพวกเขาไม่ได้รับความคุ้มครองBipaเพราะกฎหมายยกเว้นพนักงานดูแลสุขภาพ ในกรณีนี้พนักงานจะต้องใช้ลายนิ้วมือเพื่อเข้าถึงตู้ยาการใช้ยาอัตโนมัติ

ผู้ร่างกฎหมายสร้าง BIPA สร้างการป้องกันการป้องกันสำหรับข้อมูลไบโอเมตริกซ์บางชั้นรวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับพระราชบัญญัติการพกพาการประกันสุขภาพของรัฐบาลกลางและพระราชบัญญัติความรับผิดชอบ Hippa เป็นหนึ่งในกฎหมายของสหรัฐอเมริกาเพียงไม่กี่แห่งที่ปกป้องข้อมูลที่มีความสำคัญและสำคัญซึ่งเป็นข้อมูลด้านสุขภาพของบุคคล

คำถามคือ Hippa อนุญาตให้ บริษัท ดูแลสุขภาพต้องการลายนิ้วมือของพนักงานเพราะการทำเช่นนั้นตกอยู่ภายใต้การยกเว้น BIPA สำหรับข้อมูลการดูแลสุขภาพที่เกี่ยวข้องกับการรักษาการชำระเงินหรือการดำเนินงาน?

โจทก์กล่าวว่า Hippa ปกป้องข้อมูลผู้ป่วยและผู้ปฏิบัติงานด้านการดูแลสุขภาพในชั้นเรียนไม่ได้กล่าวถึงอย่างชัดเจนว่าได้รับการยกเว้นจากการคุ้มครองภายใต้ BIPA พวกเขายืนยันว่าตามตรรกะของการป้องกันตัวรับค่าธรรมเนียมโรงพยาบาลไม่สามารถได้รับการคุ้มครองในที่ทำงานโดย BIPAความครอบคลุมโดยกฎหมายสิ่งพิมพ์การค้า 360