询问有关职位空缺的样本信

您已经找到了梦想中的雇主，但是只有一个问题：他们没有任何工作空缺（或者至少，任何工作空缺适合您的资格）。

在您辞职以等待合适的开幕式出现在其公司工作网站上之前，请积极主动。通过发送利益信，您可以给招聘经理留下良好的印象，了解有关组织和他们寻求的候选人的更多信息，甚至可能找到从未进入清单阶段的工作。

无反而就业市场

这听起来不像那样疯狂：近50％的工作是通过朋友口口相传来了解的，而37％的工作是通过专业网络发现的。许多职位没有做广告，这隐藏的就业市场可能会产生比您通过搜索工作委员会发现的任何东西都更好的角色。

在您的信中包括什么

简而言之，此信息表达了您希望与招聘经理会面，以了解可能可用的机会。在您的感兴趣的信中，您应该包括您正在寻找的工作类型，以及您的技能和经验如何使您成为出色的候选人。

您还应该包括您认为自己非常适合公司的原因，以及任何相关的参考或建议。

询问有关职位空缺的样本信

这是一封询问有关职位空缺的信件的示例。下载工作打开字母模板（与Google Docs和Word Online兼容）或查看下面的文本版本。

发送电子邮件工作查询

通过电子邮件而不是通过常规邮件发送信件有一些明显的优势。一方面，您的联系人更容易回应您。对于另一个人来说，他们可能更有可能这样做：虽然物理信件具有不可否认的魅力，但这些天的大多数业务通信都是在电子上进行的。

但是，当您通过电子邮件发送消息时，请记住一些差异：

• 跳过地址段落和日期。直接向致敬。
• 选择一个主题行这将引起读者的注意（并且有机会通过电子邮件过滤器）。样本主题行：“彼得·史密斯（Peter Smith）提到的 - 信息面试请求”或“对XYZ Corp的机会感兴趣 - [您的名字]”。
• 不要太随意 - 例如，“怎么了？”或“嗨！” - 并且不要将主题行留空。
• 保持简短的消息和关键。注意跨越涉及电子邮件的地方很短。一些段落就足够了。
• 从专业的电子邮件地址中发送您的来信，理想情况下包含您的名字。跳过可爱的手柄，避开任何NSFW。
• 使用您的电子邮件签名显示指向您的网站，社交媒体帐户和/或在线投资组合的链接，以便联系人可以更深入地深入研究您的资格。