您应该禁止履历的10个短语

是否由于工作而退业裁员或者只是想做出改变，每个人都在仔细研究他们的简历。它是否反映了您的成就并表现出您的职业发展，或者隐藏缺乏成就？如果您一直在使用较旧的简历，请仔细研究您的语言：那里有几个陈词滥调？

这是您应该禁止简历的10个短语，以及新的新鲜方法来展示您的技能，以将简历放在申请人堆的顶部。

1。“我是团队合作者。”

这是最过度使用的陈词滥调之一，因此请尝试找到一种方法展示您是团队合作者，而不是写它。您是否与某人或部门合作以实现目标？将其放在您的简历上，而不是模糊的陈词滥调。详细介绍您的成就。

2。“我的沟通能力很高。”

沟通技巧可能意味着很多事情，这就是为什么在您的简历上使用此术语只会使您失去招聘人员的兴趣。您用哪种沟通技巧为雇主做出贡献？您是否创建了演示文稿？新闻稿，或领导电话会议？陈述您的具体成就。

3。“我有一个可靠的记录。”

所以证明它！您做了什么来给您这张往绩？具体说明，并尝试量化您的影响； “我带来了10个新客户，增加了2024年的5万美元利润”听起来比某些模糊的声明令人印象深刻，这将帮助您在数十种中脱颖而出简历。

4。“我是问题解决者。”

每个人都喜欢解决问题的解决者，这就是为什么这么多的恢复说明这项技能自豪。您可以做得更好：告诉您的潜在公司您解决了什么问题。您是否优化了令人不安的时间表，您解决了员工争议，还是与客户解决了问题？同样，要具体记忆。

5。“我协助X任务。”

也许您不是一个特定项目的主角，但说您“协助”是履历的死亡之吻。你做了什么？您写了销售报告还是保留库存？以自豪地将其写在您的简历上，并失去“辅助” - 您比这更好。

6。“我有强大的职业道德。”

强大的职业道德 - 听起来很棒，对吗？您并不是唯一使用这种陈词滥调的人，因此通过说明您的额外方式来使您的简历更加新鲜。您是否上课来提高自己的技能？您遇到了一个非常艰难的截止日期吗？向招聘官员展示使您拥有强大职业道德的人，而不是使用像其他申请人这样的陈词滥调。

7。“我以底线为重点。”

另一个被过度使用的空心术语，现在没有任何意义 - 目的是显示您所做的事情，这增加了公司的底线。量化此技能非常重要：列出您节省或添加到业务中的金钱，时间或资源的数量。

8。“我对X负责。”

无论是看门人还是首席执行官。放弃此表达式，只是说明您的职位是什么，以及您为公司成功添加了什么。切断这些混乱的单词将使您的简历更加强大，更重要。

9。“我是自我激励的。”

您真正想说的是，您并不是每天三分之一的懈怠，但是这种陈词滥调并不能帮助您说明自己的观点。找到一种方法来表明自己是自我激励的方法：您是否大修了一个破碎的库存系统，还是找到了扩大销售领域的新方法？自我激励的员工找到了创新的方法来改善自己的交配方式 - 投入您在简历上实际所做的事情。

这是什么意思？快节奏的工作环境是许多行业的常态。要具体来说，请查看您（以前）工作中最忙碌的日子之一。您完成了什么，您是如何适应抛弃的障碍的？将这项成就放在您的简历上，以证明您在挑战时可以适应。

底线

为了使您的简历脱颖而出，请避免缺乏影响力的过度使用短语，例如“团队合作者”或“问题解决者”。取而代之的是，使用特定的示例来突出您的技能和贡献，显示可衡量的成就并详细介绍您如何为过去的雇主增加价值。展示真正的成就而不是依靠陈词滥调会使您成为竞争激烈的就业市场中令人难忘的候选人。