外部董事：它是什么，它的工作方式

什么是外部主任

外部董事是公司的成员董事会谁不是公司的雇员或利益相关者。外部董事每年支付保留费以现金，福利和/或股票期权。公司治理标准要求上市公司在其董事会上拥有一定数量或百分比的外部董事。从理论上讲，外部董事更有可能提供公正的意见。

外部董事也称为“非执行董事。”

分解外部导演

从理论上讲，外部董事对公司有利，因为他们的董事较少利益冲突并且可能对大图的看法与内部人士。外部董事的缺点是，由于他们与他们所代表的公司的参与程度较小，因此他们的基础决策和较少的激励措施的信息可能更少。同样，如果发生判决或和解，外部董事可能会面临自付责任，而该判决或和解尚未完全涵盖公司或其保险。这发生在针对安然和世界科姆的集体诉讼诉讼中。

与公司直接联系的董事会成员被称为“内部董事”。这些可以来自公司高级官员或高管的等级，以及任何有益的人或实体，这些人或实体拥有超过10％的公司投票股票。

外部董事和安然的例子

外部董事具有重要的责任，以诚信维护自己的职位，并保护和帮助增加股东财富。如果是安然（如上所述），许多人指责该公司的外部董事在对安然的监督中疏忽大意。 2003年，原告和国会指责安然（Enron）的外部董事允许该公司的前首席执行官Andrew S. Fastow签订交易，尽管他制定了一项计划使该公司似乎处于坚实财务状态的计划，尽管他的许多子公司都亏损了钱。

外部董事和公司治理

如安然示例所示，设置和支持清晰很重要公司治理政策减轻这种欺诈的风险。公司治理是控制和指导公司的综合规则体系。这些协议平衡了公司许多利益相关者的利益，包括股东，管理人员，客户，供应商，金融家，政府和社区。他们还帮助公司实现目标，提供行动计划和内部控制用于绩效测量和公司披露。