根據對先前研究的新分析，擁有高壓力工作的人可能會增加中風的風險。
在他們的分析中，研究人員研究了六項研究，涉及近14萬名18至75歲的人，並檢查了工作之間的關係壓力和人們中風的風險。研究時間為三到17年。
研究人員發現有高壓力工作與低壓力工作的人相比，中風的可能性高22％。
此外，與低壓力工作的人相比，那些具有高壓力工作的人的缺血性中風的可能性高58％，這是大腦中血流阻塞的最常見類型。 [11個降低壓力的技巧這是給出的
“這些結果表明，暴露於高壓力工作與中風的風險增加有關，尤其是針對缺血性中風”研究作者說，廣州南部醫科大學的Yuli Huang博士，中國。
當調查人員看著參與者的性別時，他們發現具有高壓力工作的女性中風的可能性比那些低壓力工作的女性要高33％。
研究人員沒有找到高壓力工作和增加之間的聯繫中風的風險當他們只看著男人時。研究人員說，這可能是由於分析中包括的研究數量有限。
研究人員說，當人們幾乎無法控制自己的工作時，他們的工作壓力很高，在高度壓力下，必須協調許多任務。此類工作的例子包括擔任服務員和護理助手，而低壓力工作的例子包括擔任自然科學家和建築師。
該研究表明，高水平的工作壓力與中風風險增加之間的關係並不是有因果關係。
但是，研究人員懷疑“工作壓力可能會促進不健康的行為，例如吸煙，減少體育鍛煉，尋求幫助的行為降低和飲食習慣不佳- 所有這些也是中風的重要危險因素，”黃告訴《現場科學》。
此外，與工作有關的壓力也與某些心血管危險因素（例如高）有關體重指數黃說，血液中稱為葡萄糖和異常脂肪水平的糖的代謝受損，這也是中風的危險因素。
在分析中包括的六項研究中，五項調整了結果，以考慮參與者的年齡，但“大多數納入的研究沒有針對其他風險因素進行充分調整。”
Huang說：“我們認為需要進一步的研究來評估工作壓力是否直接增加了中風的風險，或者其他並發風險因素是否導致觀察到的風險增加。”
鹽湖城猶他大學神經病學副教授Jennifer J. Majersik博士未參與新研究，他說分析中包括的研究並不總是衡量參與者的代謝或炎症水平，這也可能調解人們中風的風險。
Majersik說：“一旦在這個問題上有進一步的清晰度，高工作壓力可能會被視為未來的獨立中風風險因素，並且可能會改變。”
她說，例如，雇主可以通過允許他們在工作中做出自己的決定並接受靈活的工作安排（例如遠程辦公）來幫助降低工人的壓力水平。
新分析今天（10月14日）在《神經病學雜誌》上發表。
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