当一部关于“精神负荷”的漫画时2017年火爆，它引发了关于女性所承受的无形工作负担的讨论。
即使女性从事有偿工作，她们也会记得婆婆的生日，知道食品储藏室里有什么，并组织水管工。 这种精神负担常常被忽视。
女性也继续做更多的家务比她们的男性伴侣更能照顾孩子。
这种负担近来更加严重（有人在家上学吗？），离开妇女感到疲惫、焦虑和怨恨。
作为性研究人员，我们想知道，在所有这些额外的工作之后，女性还有精力进行性吗？
我们决定探索精神负荷如何影响亲密关系。 我们关注女性性欲，因为“性欲低”影响超过50%的女性并且是难以治疗。
我们的研究发表在性研究杂志，表明处于平等关系中的女性（就家务和精神负担而言）对自己的关系更加满意，进而比处于不平等关系中的女性感受到更多的性欲。
我们如何定义低欲望？
低欲望是很难探索的。 女性将性欲描述为一种存在状态和对亲密的需要，而不仅仅是发生性行为的动机。
女性欲望的波动性质加剧了这种复杂性，它会随着生活经历和社会的变化而变化。关系质量。
人际关系对于女性的欲望尤其重要：人际关系的不满是首要风险因素对于女性性欲低下的影响，甚至超过了年龄和更年期的生理影响。 显然，关系因素对于理解女性性欲至关重要。
作为解决女性欲望复杂性的一种方式，最近的理论提出了两种不同类型的欲望：二元欲望是一个人对另一个人的性欲望，而单独的欲望是关于个人的感受。
毫不奇怪，二元欲望与关系的动态交织在一起，而单独的欲望则更加无形，涉及对自己作为性存在的感觉良好（感觉性感），而不需要他人的验证。
评估链接
我们的研究通过探索关系中的公平性如何影响欲望，承认女性欲望的细微差别及其与关系质量的密切联系。
该研究向 299 名 18 至 39 岁的澳大利亚女性询问了有关欲望和人际关系的问题。
这些问题包括家务劳动、精神负荷的评估？ 例如谁组织了社交活动并做了财务安排？ 以及谁有更多闲暇时间。
我们比较了三组：
- 妇女认为工作平等的关系（“平等工作”群体）
- 当女性觉得她做了更多的工作时（“女性工作”小组）
- 当女性认为她们的伴侣贡献更多时（“伴侣的工作”群体）。
然后我们探讨了关系公平性的这些差异如何影响女性性欲。
我们发现了什么
结果很明显。 与研究中的其他女性相比，认为自己的关系平等的女性也表现出更高的关系满意度和更高的二元欲望（与关系的动态交织在一起）。
不幸的是（也许很能说明问题），合作伙伴的工作组太小，无法得出任何实质性结论。
然而，对于妇女工作组来说，她们的二元欲望显然减弱了。 这个群体对他们的整体关系也不太满意。
当我们把注意力转向女性的独立欲望时，我们发现了一些有趣的事情。 虽然关系不平等可能会影响女性性行为的各个方面似乎是合乎逻辑的，但我们的结果表明，公平并没有显着影响单独的欲望。
这表明女性性欲低下并不是一个需要治疗的内部性问题正念应用程序和玉蛋，而是需要双方共同努力的事情。
还涉及其他关系因素。 我们发现孩子增加了女性的工作量，导致关系公平性降低，从而降低了性欲。
关系的长度也发挥了作用。 研究表明长期关系是有关联对女性的欲望减少，这通常归因于过于熟悉的单调乏味（想想无聊的、无性的90年代情景喜剧中的妻子）。
然而，我们的研究表明，关系无聊并不是原因，关系过程中日益增加的不平等往往是女性对性不感兴趣的原因。
有些关系持续的时间越长，就会变得越不公平，从而降低女性的欲望。 这可能是因为女性不仅要管理自己伴侣的关系，还要管理自己的关系（“是时候请你最好的朋友过来吃晚饭了”）。
虽然家务劳动一开始可能是平等分担的，但随着时间的推移，女性倾向于做得更多家务劳动。
那么同性伴侣呢？
同性伴侣有更平等的关系。
然而，我们发现同性关系中女性的公平性和欲望之间存在同样的联系，尽管异性恋夫妇的这种联系要强得多。
关系中的公平感是所有女性满足和性欲的基础。
接下来发生什么？
我们的研究结果表明，针对女性性欲低下的一种反应可能是解决女性在人际关系中必须承担的工作量。
关系满意度与女性性欲之间的联系已在先前的研究但我们的研究结果解释了这种动态是如何运作的：女性在一段关系中的公平感预示着她们的满足感，这会影响她们对伴侣的渴望。
为了将我们的结果转化为临床实践，我们可以进行试验来确认降低女性的精神负荷是否会导致更高的性欲。
我们可以对报告性欲低下的女性样本实施“家务和精神负荷禁令”，并记录她们报告的性欲水平是否发生变化。
或者也许女性的性伴侣今晚可以洗碗，看看会发生什么。
