拒绝工作机会的10个理由

得到一个工作机会是个好消息 - 大多数时候。但是，有时您会收到报价，并且不会立即充满欢乐和兴奋。当您在栅栏上接受还是拒绝新职位时，可能会觉得每一步都是错误的。

很难摆脱就业机会。除了我们所有人都有付款的事实外，我们还可以将任何变化视为积极的事情。毕竟，你怎么能向上梯子如果你不动？

但是有时候，您可以在职业生涯中做的最好的事情就是保持原状。如果您对接受工作机会有疑问，请问自己是否有以下因素：

1。薪水低于市场利率

在您甚至踏上雇主的办公室之前，您应该知道哪种薪水范围适合该职位。这意味着要做薪资研究提前，以便您知道职位名称，雇主和地理位置的合理规模。

设置范围时，重要的是不要“与肠道”。几个站点提供免费的工资计算器，可以帮助您根据您所在领域的同行收集的数据来提出范围。使用这些来设定您的薪水期望，您不必担心要摆脱一份完美的工作，因为您的要价与当前的就业市场不符。

2。好处对您无效

您的薪酬计划不仅仅是您的年薪。员工福利像健康保险，牙科保险，退休计划和付款时间一样，将您的底线增加以及您的生活质量。此外，许多公司都提供附带的福利和特权，例如远程办公特权，付费健身房会员资格，对当地文化景点和体育赛事的免费访问等等。

例如，如果一位雇主提供的健康计划较低，则可能会对您的预算产生很大的影响。但是其他好处更难量化。如果您是工作父母，那么有灵活的时间表对您来说可能比您没有孩子的时间更有价值。 （或者再一次，也许不是。甚至没有孩子喜欢灵活性的人。）

最后，这一切都取决于您的价值。要获取您需要的信息，请询问人力资源代表有关提供的好处的更多详细信息。

3。无处可去

中的一个您应该在面试过程中提出的问题是，“公司的进步前景是什么？”如果招聘经理下摆和鹰或无法提供令人满意的答案，请问自己您是否很高兴待在您正在面试的工作中。

在某些情况下，您不介意留下来。新工作可能会为您提供发展的机会技能和责任，使您能够在另一家公司沿线进一步发展。但是，如果没有晋升的机会，也没有机会学习新的东西，请在接受之前三思而后行。

4。公司文化很不错

公司文化从组织的目标到其管理结构到其工作环境的所有内容。并非每个公司文化都会适合您。

例如，如果您是个内向的人，那么您可能在一个开放式办公室里做得不好，人们以协作为荣。另一方面，如果您更传统，那么非常休闲的创业氛围可能对您不起作用。

5。灵活性？什么灵活性？

公司文化的一部分是灵活性。一些组织在工作日的结构以及员工必须在何处完成工作的方法相当严格。其他人则允许他们的工人更加纬度，就如何，何时和何处完成工作做出自己的决定。

同样，没有一个正确的方法可以做事，但是有一个正确的方法适合您。如果您是办公室外面有很多责任的人，那么在迟到五分钟被视为资本罪的环境中，您的表现可能不佳。另一方面，如果您需要很多结构来完成工作，那么余地太多可能会使您的生产力下降。

6。你不喜欢老板

业务上有一个俗气：“工人不退出公司。他们退出经理。”在调查后，坏老板是员工离开工作的主要原因之一。

当您考虑工作机会时，请特别注意将成为您的主管的人。您从他们那里得到什么样的感觉？他们如何形容自己的工作风格，他们在直接报告中重视什么？您是否看到自己与这个人建立了融洽的关系，还是似乎很难交流？

当然，您将无法在完成工作之前弄清楚与此经理合作的一切。但是，在提交之前，您可以尽可能多地学习。

7。雇主不可靠或不尊重

取消采访。较晚的约会。仅在几次之后实现的电子邮件后续措施轻柔的轻推。粗鲁的面试官。

接下来，请。

8。通勤是杀手

如果您的上下班会破坏您的生活质量，那么世界上最好的工作可能是不值得的。请注意在面试过程中到达办公室所需的内容，并问自己，只要您在那里工作，您是否每天都可以每天两次。

同样，每个人都不同。一个人可能会喜欢在火车上一个小时的阅读和准备，而另一个人则希望能够在几分钟之内步行上班，而另一个人则更喜欢每周开车和远程通信。这完全取决于您有用的。

9。您会得到更好的报价

一项工作要约“否”的最佳原因之一是对更好的工作说“是”。请记住，最佳报价并不总是立即显而易见的。

在您的生活中，灵活性可能比金钱更重要，反之亦然。您可能会在一个名称雇主建立您的个人品牌的艰难工作，但是一旦拥有资本，就可以继续使用更舒适的东西。

10。你的肠道说：“艰难的通行证。”

分析工作报价的细节，但也不要忘记听您的本能。虽然神经可能并不能表明出现问题，但当试图告诉您一些事情时，总是值得听那个内心的声音。注意您的直觉，并试图找出什么促使这种反应。您可能会发现可量化的理由为什么要拒​​绝工作。

如何拒绝工作机会

当您决定不接收工作时，这就是礼貌而优雅地拒绝的最佳方法与雇主保持良好条件的同时。这包括慷慨地感谢招聘经理的提议，并明确表达您将不会加入公司。这应该包括您推理的简要摘要，即侮辱雇主也不透露您的下一个努力太多。如果您已经接受但有第二个想法，那么如何撤回接受。